TESTES PSICOLÓGICOS | RH Academy

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O QUE É UM TESTE PSICOLÓGICO
É um instrumento que tem por objetivo identificar, descrever, qualificar e mensurar características psicológicas através de procedimentos sistemáticos de observação e descrição do comportamento humano, nas suas diversas formas de expressão, acordados pela comunidade científica.
O QUE É AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
É um processo estruturado de investigação de fenômenos psicológicos, composto por métodos, técnicas e instrumentos, com o objetivo de prover informações para a tomada de decisão no âmbito individual, grupal ou institucional, com base nas demandas, condições e finalidades específicas.
COMO OS TESTES SÃO CONSIDERADOS TESTES?
Para serem considerados instrumentos válidos pelo Conselho Federal de Psicologia, é necessário que esses instrumentos passem pela avaliação da Comissão Consultiva em Avaliação Psicológica (CCAP).
PORQUÊ OS TESTES SÃO AVALIADOS?
O objetivo é defender o uso responsável e os bons resultados que podem advir dos testes psicológicos. Recentemente, vários instrumentos de avaliação psicológica estão sendo divulgados em redes sociais e canais do RU-vid.
E SE O INSTRUMENTO NÃO FOR VALIDADO?
Pode ser usado como recurso complementar. Ou seja, para se obter mais informações e fundamentar melhor a decisão.
FONTE:
- satepsi.cfp.org.br/
- site.cfp.org.br/campanha-do-c...
- ttps://site.cfp.org.br/wp-content/uploads/2013/12/Nota-CCAP.pdf
Tô por aqui:
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Опубликовано:

1 авг 2024

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Комментарии : 134

@carolinarodrigues9154 6 лет назад

Lembrando que todo candidato tem direito a entrevista devolutiva do seu resultado.

@RHAcademy 6 лет назад

Perfeito! Ótima observação.

@joaosouza1619 6 лет назад

em tese ate´a integra, mas não dão, talvez se for na justiça, mesmo não tendo sigilo para própria pessoa.

@jammoreira8344 5 лет назад

Eu fiz um teste psicológico para concorrer a uma vaga de emprego e não obtive a devolutiva, por tanto essa devolutiva pode ser solicitada até quanto tempo?

@Eduardopepyt 5 лет назад

Se for negado, só fazer uma denuncia ao conselho regional ;) que poderá penalizar o possuidor do registro.

@marciacoronado9232 4 года назад

Até pra teste de Detran?

@paulamancebo3911 5 лет назад

Muito bom!

@vivianenehme5767 4 года назад

Excelente explicação!!

@Eduardopepyt 5 лет назад

Fala sobre os testes em entrevistas de emprego voltado ao avaliado. O vídeo parece que é voltado para profissionais de psicologia

@hanzodan100 4 года назад

Bom dia amigos e irmãos de Estrada o que vou dizer é só um desabafo. Eu sou motorista freelancer dirijo normal sem fazer loucuras na estrada sou amante de caminhão acho que gosto mais de caminhão do que de sexo. Pois bem tenho experiência nunca tive comprovação em carteira, algum tempo atrás fui chamado por uma empresa daqui da cidade onde moro para cobrir férias de um funcionário fiz um teste de rua e fiz 4 viagens. Até aí tudo bem, passar de uns dias me chamaram pra uma entrevista queriam me contratar os encarregados gostaram do meu trabalho fui muito elogiado, então me mandaram fazer um teste psicológico e psicóloga não me aprovou aquilo me deixou triste depressivo e revoltado se eu já tinha feito 4 viagens cumprindo o cronograma sem deixar entregas pra trás não tomei multa , a direção da empresa não devia questionar a psicóloga e ir ao meu favor? Pra mim psicólogos nunca pregaram um caminhão na mão pra julgar se o motorista é bom ou ruim, Eu vejo a minha profissão como um estilo de vida e não como qualquer outra. Fica aqui a minha história.

@joaomarculino6448 4 года назад

você é um guerreiro cara. Nao desanime

@emidiorvn 4 года назад

Não desanime ! Concordo aí com tudo que você disse 👏🏻

@aldairvieira.237 3 года назад

Concordo com vc.

@kauasandler762 3 года назад

Cara, a profissional não julgou a sua competência como motorista... Ela estudou para julgar a sua mentalidade. Se ela te reprovou foi por algum motivo.... Uma coisa não combina com a outra.

@jacyellencarla4499 3 года назад

@@kauasandler762 exatamente..

@lucasara7783 6 лет назад

Muito bom vídeo, parabéns pelo conteúdo e iniciativa em manter conteudo de qualidade no canal¹

@RHAcademy 6 лет назад

Obrigado Lucas! Ajude a divulgar p canal, é muito importante para que seja possível continuar. Abraço!

@pamelapam5095 4 года назад

O vídeo é muito legal , voltados para psicólogos que vão aplicá-lo vc poderia falar sobre os testes para a galera que está sendo testado também ❤

@jefersontikuna Год назад

amei o seu esclarecimento

@naynacalazans6630 5 лет назад

Parabéns! Estou adorando seus vídeos! Estou conhecendo a página hoje, sou formada em psicologia há 2 anos, porém ainda tenho algumas dúvidas, seus vídeos são muito esclarecedores!! Você explica muito bem, com clareza, e nos passa segurança.

@raffacrvg21 5 лет назад

Desculpe a pergunta, mas vc já está trabalhando em sua area da psicologia que almejou durante o curso? Eu estou em graduação e me pergunto se valerá apena no final, abraçossss

@taisvieiralima6751 5 лет назад

@@raffacrvg21 , a psicologia é um curso apaixonante para aqueles que se identificam com ela. Além do mais, oferece um leque enorme de opções, desde que façamos cursos de especialização e atualização. É muito vasto o campo de atuação.

@TheNescaau 5 лет назад

Esse vídeo é excelente! Muito obrigado pelo conteúdo!

@Joaobatista57238 2 месяца назад

Eu tô achando é muito bom o teste psicológico

@jackelineoliveira1117 5 лет назад

Boa tarde.. Gostaria de saber mais sobre teste na área de compras! Como seria....

@vanjafoseca9042 6 лет назад

TÔ apaixonada!!! Gato e conteúdo excelente!!!

@ericaferreira1019 5 лет назад

Vanja Foseca kkkkkkkkkkk

@ainavl66 4 года назад

Quando a empresa pede um objeto de relativa importância para a realização do teste psicológico o que isso significa ou interfere para o teste em si ?

@psicologamayaraluz 6 лет назад

🍀😉👏👏

@sabrinaschmidt2048 2 года назад

Ola, gostei mto do video. Nao encontrei o ano em que ele foi gravado...que considero importante, dadas as mudanças nessa area nos ultimos meses/anos ;)

@ca_luan77 4 года назад

Quais testes vc costuma aplicar na sua atuação organizacional?

@julianabatista1362 5 лет назад

Muito bom.

@josenilsonsantos8273 4 года назад

Olá Alessandro, tudo bem? Trabalho em uma empresa a pouco tempo fui fazer uma avaliação psicológica para recrutamento interno acabei q fiz a avaliação por duas vezes mais não passei. Fiquei muito chateado ainda estou pois já conheço todo o processo do cargo q eu ia exercer, o que eu faço para melhorar da próxima vez?

@venomgu01 5 лет назад

Olá Alessandro! Você poderia fazer um vídeo sobre testes psicológicos em concursos públicos? Grato.

@canoisler 4 года назад

Gostaria de saber também.

@anamargaridacosta7279 4 года назад

Me too

@TiagodeLimaVitorio 5 лет назад

@thiagoherculanodasilva2084 6 лет назад

Olá fiz um teste para reciclagem de vigilante. E na hora do raciocínio lógico ele estipulou 1 minuto para fazer . Fiz um pouco mais da metade . Este tempo e padrão. Em outros teste não deram tempo para fazer

@carolinarodrigues9154 6 лет назад

Você pode entrar em contato com empresa e agendar um horário para a entrevista devolutiva a respeito do seu resultado com o psicólogo ou psicóloga. Somente o profissional da psicologia poderá fazer a sua devolutiva, daí você pode questionar a respeito do tempo para a execução do teste

@Joaobatista57238 2 месяца назад

Vdd viu

@FranSantos-xj1rt 4 года назад

Olá eu fiz o teste psicológico pra uma vaga de estágio, no final todos q estavam na sala foram dispensados e avisados q a empresa entraria em contato porém somente eu tive q permanecer na sala e tive q fazer um último teste, o que isso sigfica vc sabe me responder ?

@davidromao1 5 лет назад

Cara eu já fiz umas 5 vezes o teste da Gazin. Até então nunca passe rsrs será que sou doido e não sei? Vou fazer outro teste esse mês. E dessa vez vou passar 💪🏽🙏🏽

@Apostathanos 4 года назад

Cara não dá pra entender mesmo essa da gazin

@carollinaortiz 5 лет назад

Art. 10 - Será considerado teste psicológico em condições de uso, seja ele comercializado ou disponibilizado por outros meios, aquele que, após receber Parecer da Comissão Consultiva em Avaliação Psicológica, for aprovado pelo CFP. Parágrafo Único - Para o disposto no caput deste artigo, o Conselho Federal de Psicologia considerará os parâmetros de construção e princípios reconhecidos pela comunidade científica, especialmente os desenvolvidos pela Psicometria. Art. 16 - Será considerada falta ética, conforme disposto na alínea c do Art. 1º e na alínea m do Art. 2ºdo Código de Ética Profissional do Psicólogo, a utilização de testes psicológicos que não constam na relação de testes aprovados pelo CFP, salvo os casos de pesquisa. Parágrafo Único - O psicólogo que utiliza testes psicológicos como instrumento de trabalho, além do disposto no caput deste artigo, deve observar as informações contidas nos respectivos manuais e buscar informações adicionais para maior qualificação no aspecto técnico operacional do uso do instrumento, sobre a fundamentação teórica referente ao construto avaliado, sobre pesquisas recentes realizadas com o teste, além de conhecimentos de Psicometria e Estatística. (CFP, 2003) CUIDADO! Para concursos e vidas é necessária sim a fundamentação científica e o conhecimento embasado!

@edelondesrasera9818 5 лет назад

por que no inicio da pergunta, não leva circunflexo

@brunaleticia7227 4 года назад

Dicas de testes que podem ser aplicados por nao psicólogos??

@andreadasilvacruzsi4151 6 лет назад

O que preciso para dar aula sobre testes psicológicos? Preciso ter uma pós graduação ou só saber aplicar?

@RHAcademy 6 лет назад

Olá, primeiro precisa ser psicólogo(a) formado(a), ter o crp ativo, particularmente acho que ter uma especialização na área, experiência na aplicação, correção, elaboração de documentos, laudos, pareceres e etc, além de mestrado (no caso de graduação ). Penso que esse seria um bom currículo para dar aula.

@marciacoronado9232 4 года назад

Acho errado ficar cobrando a prova TD vez q erramos Pq n de a chance de refazer a prova logo q já foi psga

@fernandosouzasilva3237 2 года назад

FERNANDO

@sirlaneoliveira7991 4 года назад

Olá boa tarde, gostaria de saber quando é que a empresa entra em contato com o candidato a vaga, pra saber se passou no psicoteste?

@RHAcademy 4 года назад

Oi Sirlane, tudo bem? Depende do tempo de andamento do processo e das informações que foram passadas. Eu procuro da retorno de 2 a 5 dias. O que você pode fazer é entrar em contato onde você fez a seleção e pedir um retorno sobre a sua posição na seletiva.

@sirlaneoliveira7991 4 года назад

Olá, muito obrigado pelo feed back 🙏😊

@tatyane737 4 года назад

nunca kkkkkkk tudo palhaçada com a sua cara

@eduardo.s.j9151 5 лет назад

Bom dia, Algumas observações: O mesmo teste pode ser aplicado no CEO ou em um assistente, basta ambos estarem dentro da faixa hetaria do teste, e, se o avaliador quer avaliar a mesma característica, ex.: atenção, percepção, raciocínio logico, etc. 2º.: O teste psicológico faz parte do processo de avaliação psicológica, ele sozinho é ineficaz e até mesmo tendencioso, por não levar em conta fatores subjetivos do individuo, por exemplo, eu posso estar com uma dor de dente no dia, ou minha mãe ter morrido, etc. e isso é levado em consideração pelo psicólogo. 3º.: os testes são periodicamente revisados, e um teste favorável hoje, pode não ser amanhã. Pois a sociedade muda e mudam seus valores, percepção, forma de articulação de idéias, pensamento etc. por isso o teste precisa ser revalidado a cada década por exemplo. 4º.: Mesmo que um sujeito busque informações sobre como se dar bem no teste psicológico, ele vai fracassar em sua meta, uma, ele não sabe qual teste vai ser usado (projetivo, psicométrico, verbal/não verbal) e, novamente, o teste aplicado tem que está em consonância com o processo de avaliação, ou minimamente uma breve entrevista com o psicólogo, até mesmo para fazer jus as prerrogativas da profissão. O que muitas vezes dentro de uma empresa possa ser subjugado ou suprimido, por questões de demanda ou ideológicas. abraços, Carlos E.

@andressasantosdesa1770 5 лет назад

Colega infelizmente hoje já tem ate alguns testes rolando solto em PDF nos grupos de WhatsApp da vida. O CFP nunca toma nenhuma atitude

@yasminmello6985 4 года назад

como é o exame psicológica e agilidade

@gustavochagas4752 4 года назад

Se não for bem em um dos teste, mesmo indo bem em outros ja reporva? Se tratando de teste de RH.

@RHAcademy 4 года назад

Oi Gustavo, tudo bem? O objetivo de um teste psicológico é identificar algumas competências comportamentais e qual o nível de desenvolvimento delas. Ele pode ser utilizado como um recurso de escolha entre um candidato e outro. O fato de não ser selecionado não significa que a pessoa "reprovou" no teste psicológico. Até porque não há razão para dizer que alguém "não tem" determinadas características. O que ocorre é que todos nós temos oportunidades de desenvolvimento e o teste pode apontar isso. Talvez uma pessoa não esteja com o nível de competências desenvolvidas para uma vagta num momento, mas isso não significa que ela não pode se desenvolver e estar preparada no futuro. Dependendo do perfil necessário para a posição algumas características são mais importantes do que outras num determinado momento, por isso é natural que haja a escolha de uma pessoa em relação a outra. Espero ter ajudado. Abraço!

@fernandof.campos7173 4 года назад

@@RHAcademy Realizei um teste de português na gupy, que eram 12 questões, somente de interpretação de texto. Na escala de 0 a 100 na pontuação, eu atinge 52 pontos. Não sei qual e a visão para os recrutadores dessa pontuação. è uma boa pontuação ou não?

@robsonc5696 5 лет назад

Reprovei em 3 teste, eu tinha bebido na noite anterior ao teste o teste foi logo de manhã acordei mau mas fui assim mesmo eu já tinha feito os mesmos testes acho que foi por ter bebido na noite anterior não consegui me concentrar troquei as respostas agora vou ter que fazer e pagar de novo

@Max-qh7dp 5 лет назад

Quais são as perguntas que eles fazem?

@matheustm1754 4 года назад

Para de beber cachaceiro

@raquellopesdias9294 5 лет назад

#rhacademy responde Gostaria de saber quais testes vc indica para avaliação dentro da seleção de emprego? Obrigada

@RHAcademy 5 лет назад

Oi Raquel, depende muito do objetivo da seleção e das responsabilidades da posição para a qual se está selecionando a pessoa. Se tiver interesse, tenho um programa de consultoria/mentoria aqui www.rhacademy.com.br/consultoria que podemos trabalhar especificamente nas suas necessidades. Abraços!

@contasensacional4809 4 года назад

Olá fui indicado em uma empresa e fui fazer os exames médicos. Aí chegou na hora de fazer o exame teste psicossocial, reprovei na avaliação de entrevista com a psicologa, segundo ela eu não estava com condições de trabalhar sendo que eu estava muito bem a disposto a trabalhar. Poderia ter colocado ela na justiça e ter revertido isso?

@jacyellencarla4499 3 года назад

O nosso senso de percepção de dizer que estamos bem psicologicamente é muito diferente do real estar bem e apto para trabalhar.. muitas vezes os profissionais reprovam quem faz o teste, por motivos de ter visto uma resposta onde futuramente aquele emprego poderia afetar o psiqué do colaborador e em diante.. o profissional pode errar sim em seu teste, mas muitas vezes os candidatos não entendem o porque de ser reprovado, quando sempre há um motivo de aptidão que o profissional enxergou

@matilderosa1019 4 года назад

Tenho início de depressão me chamo monique batista carvalho e tenho tratamento diariamente diário como tratar isto?

@mariaapareciddanascimento2708 2 года назад

Maria Aparecida do Nascimento psicóloga clinica

@idalinysilva3187 3 года назад

fiz teste teaco para vaga de emprego, faltou 6 fileiras para eu terminar, queria saber se posso passar no teste mesmo faltando as 6 fileiras :(

@jovanacardoso9869 3 года назад

você conseguiu a vaga? aconteceu o mesmo comigo e não deu tempo de apertar em “finalizar” mas o tempo não aparecia na tela, então não tinha como ver se o tempo estava acabando 😞

@O_DONO 4 года назад

Pow amanhã tenho uma entrevista tô muito nervoso

@RHAcademy 4 года назад

Vai tranquilo e confie nas tuas competências 🤜🤛. Se puder, compartilhe como foi conosco. Sucesso, to torcendo pir vc

@juniorsantos5610 4 года назад

Eu também

@viviheu 4 года назад

como foi? vou passar por um teste psicológico amanhã, tô nervosa também! espero que dê tudo certo.

@ffnicckff 4 года назад

@@viviheu como foi?

@nelitamanuelbiague2018 3 года назад

Boa noite

@adeildaferreira6230 2 года назад

Boa tarde

@victorbraga922 3 года назад

Boa tarde, tudo bem? Se esses testes não são objetivos, isto é, não há respostas certas ou erradas, qual o motivo de ser empregados para tirar a CNH, ou até mesmo em Concursos Públicos? Sendo que esses mesmos testes tem sim caráter eliminatório? Como podem avaliar uma pessoa, alegando que ela é apta ou não para assumir um cargo, ou para simplesmente dirigir, em um teste de 15 minutos? Ao meu ver, esses testes vão contra à psicanálise e até mesmo à psicologia... A psicanálise leva anos para analisar uma pessoa.... Esses testes fazem isso em 15 minutos... Algo não está certo.

@victorbraga922 3 года назад

E antes de vc me responder que os testes isoladamente não são instrumento suficiente para eliminar alguém, te pergunto: Se os testes não são suficientes e são subjetivos, por que são aplicados??? Uma simples entrevista já não seria suficiente? Esses testes não abrem brecha para corrupção em prefeituras? Se são subjetivos, então haverá diferenças nos resultados dependendo do profissional que aplicar o teste. Sendo assim, podemos também afirmar que esse teste depende de sorte?? Desculpa o desabafo, respeito muito a psicologia e todas as suas vertentes, mas esses testes, especificamente, não têm como aceitar. Isso parece psicologia dos anos XX.

@lordwolf8774 3 года назад

Agora conseguiremos comprar kkkkk

@duavinski5058 Год назад

Pode me disponibilizar??

@joaosouza1619 6 лет назад

Alguém prova que esses testes funcionam? O CFP valida, mas alguém viu eles validarem

@RHAcademy 6 лет назад

Oi João, tudo bem? Vamos ver se consigo te ajudar. 1o para se construir um teste, é necessário anos de pesquisa e uma amostra grande, que seja representativa da população brasileira. Isso por si só, já é um trabalho minucioso de pesquisa e estudo para a construção do instrumento. 2o O CFP possui uma comissão de avaliação que checa se todos os aspectos metodológicos foram cumpridos e os resultados obtidos pelos pesquisadores que elaboraram o instrumento são fidedignos. 3o o CFP reavalia periodicamente os instrumentos para recomendar ou não que continuem sendo usados pelos profissionais da área. Isso garante que haja uma segurança e confiabilidade dos instrumentos que são utilizados. Abraço!

@joaosouza1619 6 лет назад

Tem teste que pergunta sobre ficha de telefone público, teste aprovado para uso. Tem teste que tem que dizer que as leis são boas mas que é contra greve. Essas pesquisas eu nunca vi, nem sei quem é dessa comissão nem qual critério usa. A reavaliação lá deve ser mais no papel que na realidade, muito raro eles mudarem uma decisão anterior

@andressasantosdesa1770 5 лет назад

@@joaosouza1619 existe uma banca examinadora que avalia a eficiência dos testes a cada 10 anos. Oque vc relatou não se trata de teste psicológico

@joaosouza1619 5 лет назад

@@andressasantosdesa1770 é teste psicológico aprovado, o cps, o mesmo teste machista da polícia civil do paraná.

@joaosouza1619 5 лет назад

@@andressasantosdesa1770 essas avaliações ocorrem mesmo? eu nunca vi, eles dizem que avaliam, mas cadê?

@AroldoMoncao-ff9yx 3 месяца назад

Olá

@fernandosouzasilva3237 2 года назад

Fernando tá perguntando qual é tô sabendo para me chamar meu nome é Fernando José

@fernandosouzasilva3237 2 года назад

👍

@douglashartmann2082 3 года назад

Isso é teste de sorte quem acerta mais fica com a vaga nunca vao saber se a pessoa é mais produtiva ou nao com esses testes todos chutam as respostas. Me fizeram ir para outra cidade faze essas provinha para nada intao era melhor eliminar na entrevista n tem necessidade disso

@zonamansa 4 года назад

O vídeo começa em 23:18 de nada

@polianimesquita1556 4 года назад

Ana seja um ano 9o

@lllrne5758 4 года назад

esse teste elimina candidatos numa entrevista?

@leidecastro1446 4 года назад

sim.

@nathalianascimento8062 5 лет назад

Oi vai ter um teste psicológico para mim, para auxiliar de limpeza vc sabe o que pode cair?

@DavidSilva-fw1pp 5 лет назад

Rodo é uma vassoura moça

@apenasumguerreiro_Mm 5 лет назад

@@DavidSilva-fw1pp francamente né cara você deveria considerar ela né por causa que ela tá sendo guerreira...

@lucineiaalvesferreirasilva6975 4 года назад

@@DavidSilva-fw1pp 🤬

@duavinski5058 Год назад

Como foi seu teste moça?? Vou ter um também

@aulp100 3 года назад

Tá!!! Um monte de quadradinhos completos com certos ou errados vai definir quem sou???? A vida resumida somente nessas respostas exatas seria muito fácil!!! Quem me dera!!!!!!!!!!!!