Was ist das Selbstwertgefühl? | Sozialpsychologie mit Prof. Erb 

Vielen Dank! :-)

Vielen Dank für das freundliche Kompliment! :-)

Vielen Dank! Wir freuen uns über Ihren freundlichen Kommentar! :-)

Vielen Dank für den freundlichen Kommentar! Und viel Erfolg im Studium!

Vielen Dank für den freundlichen Kommentar! :-)

Wieso denn nur? :-) ich finde es auch super interessant!

Vielen Dank für den Kommentar! Das Thema Selbstwirksamkeit nehmen wir gern in die allerdings schon recht lange Liste möglicher Themen mit auf.

Vielen Dank, Yeliz Lambrecht, für den freundlichen Kommentar! :-)

Das Video zu Kelley ist tatsächlich inzwischen schon gedreht und kommt wahrscheinlich noch vor oder kurz nach Weihnachten.

Sehr gern, Sandra Sokol, und vielen Dank für den freundlichen Kommentar! :-)

Es ist gar nicht so einfach, dem ein wenig unstrukturierten Video zu folgen. Trotzdem einige Gedanken dazu, um die Sie gebeten hatten: (1) Das Selbstwertgefühl ist eine Konstrukt, das in der Wissenschaft benutzt wird, um etwas zu erklären. Insofern ist es egal, ob es existiert oder nicht. Es kann nur unnütz sein, wenn es zum Beispiel auf niedrige Werte in Neurotizismus reduziert werden kann. Man braucht dann dieses Konstrukt nicht mehr, zumal es im Sinne von Ockham's Razor besser erscheint, mit möglichst wenigen Konstrukten auszukommen. Die im Video diskutierte Analogie zum Verhältnis zwischen emotionaler Intelligenz und Verträglichkeit passt insofern ganz gut. Allerdings steht unserer Ansicht nach der empirische Beleg dazu, dass das Konstrukt Selbstwert durch einfacherer Konstrukte ersetzt werden könnte, noch aus. Das ist allerdings kein Wunder bei der Menge an Befunden, die an das Konstrukt Selbstwertgefühl geknüpft sind. (2) Tatsächlich wird in der Literatur vermehrt diskustiert, ob ein hohes Selbstwergefühl tatsächlich mit so vielen positive Konsequenzen verbunden ist, wie man lange angenommen hat. Auch dieser Aspekt wird im Video von Herrn Peterson angesprochen. Ein hoher Selbstwert kann wohl auch dazu führen, dass eher obstruktives Verhalten gezeigt wird. Unserer Einschätzung nach passt diese Überlegung zu Verhaltensweisen, die mit überhöhtem Selbstwertgefühl (Tendenz zum Narzissmus) einhergehen. Insofern spiegelt das Video allgemein Tendenzen in der Psychologie wider, sich kritischer als bisher mit dem Konstrukt Selbstwertgefühl zu beschäftigen. Folglich sind Ideen, das Selbstwertgefühl von Menschen künstlich zu erhöhen ("teaching self esteem") nicht unbedingt gerechtfertigt. Es wird sich in der Zukunft erweisen, wie nützlich das Konstrukt aus wissenschaftlicher Perspektive tatsächlich ist und an welchen Stellen ein hoher Selbstwert positive oder negative Konsequenzen mit sich bringt.

Jordan Peterson gibt wider, was der aktuelle Stand der Wissenschaft ist. Fragebögen zum "Selbstwertgefühl" korrelieren fast eins zu eins mit Fragebögen zu den beiden Big-Five-Dimensionen Extraversion (positiv) und Neurotizismus (negativ). Was ja auch logisch ist! Wer ein sehr geringes "Selbstwertgefühl" hat, hat wenig positive Emotionen und viele negative Emotionen - bei Menschen mit hohem "Selbstwertgefühl" ist es umgekehrt. Extraversion und Neurotizismus können aber auch beide gleichermaßen hoch oder niedrig sein, weil unterschiedliche Mechanismen im Gehirn für positive und negative Emotionen zuständig sind. Insofern ist das mehrdimensionale Big Five Modell das bessere gegenüber dem eindimensionalen Begriff "Selbstwertgefühl". Ich verwende den Begriff "Selbstwertgefühl" in meiner Arbeit gar nicht mehr.

@@elefant5772 Das ist schlichtweg falsch. Der selbstwertgefühl ist eine der meist erforschten Themen in der Psychologie, der aktuelle Stand ist nicht, dass er nicht existiert, wie Jordan Peterson es behauptet.

@Cookiekeks Ich denke nicht, dass das Phänomen, welches man als "Selbstwertgefühl" bezeichnet, nicht existiert. Ich halte nur die Interpretation und das Modell "Selbstwertgefühl" für untauglich bzw. veraltet. Es ist eines der vielen Irr- und Holzwege der Psychologie, die leider immer noch die Runde machen.

Vielen Dank auch zurück für den freundlichen Kommentar!

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Der "innere Motor" ist unsere Motivation ( ru-vid.com/video/%D0%B2%D0%B8%D0%B4%D0%B5%D0%BE-faW6ZQg1tn4.html ). Manche Verhaltensweise wird dadurch motiviert, dass wir ein positives Selbstwertgefühl erreichen wollen. Selbstvertrauen ist das Gefühl, etwas erreichen zu können. Den Vorschlag, dazu ein Video zu drehen, nehmen wir sehr gern entgegen. Vielen Dank für den Kommentar!

Eine generelle Antwort auf diese Frage zu geben, erscheint uns kaum möglich. Inwieweit die individuelle Lerngeschichte dazu beiträgt, dass sich ein Lebenslauf wie der beschriebene ergibt, muss der Differenzialdiagnostik überlassen bleiben. Trotzdem vielen Dank für die Nachfrage, Anna Nühm!

@@SozialpsychologiemitProfErb Wie hängt Größenwahn mit Psychopathie zusammen?

Wenn Isabell ausdrücklich wünscht, mit ihren Vornamen angesprochen zu werden, erfüllt der Prof. gern dieses Anliegen. Ansonsten bleiben wir grundsätzlich höflich - auch auf RU-vid. Weshalb das Geschlecht der Interviewpartnerin beim Thema Selbstwertgefühl eine Rolle spielen sollte, bleibt uns ebenso verborgen wie Ihnen die Absprachen zwischen beiden vor dem Dreh. Trotzdem besten Dank für Ihren Kommentar!

Tut mir leid

@@arkhorus9540 ist schon ok

@@arkhorus9540 ich kenne es nicht anders

Das Selbstwertgefühl nicht auf einen oder nur wenige Bereiche zu begrenzen, sondern möglichst breit empfinden zu können, ist sicherlich ein positiver Aspekt. Mit Ersatz hat das per se nichts zu tun. Damit ist nicht gemeint, dass man z. B. Realitätsflucht betreiben sollte und etwa Probleme in der Schule mit übermäßigem Medienkonsum kompensieren sollte. Vielen Dank für den Kommentar, OlliS71!

@@SozialpsychologiemitProfErb Ne, mein Gedanke war einfach, dass wenn ich in einem Bereich nicht so erfolgreich bin, und das adressiert dann direkt irgenein wichtiges Grundbedürfnis, dann ist das doch eher nicht dadurch ersetzbar dass man auf anderen Ebenen erfolgreich ist und das Bedürfnis dann irgendwie in der Luft hängt. Ich hab nen Bekannten, der ist schon so mittelmäßig narzisstisch (zum Glück nicht bösartig, sonst würd ich nicht viel mit dem reden.), und der ist ein erfolgreicher Marathon-Läufer, aber in Sachen Ausbildung und Beruf kriegt der nix auf die Kette. Oder vereinfacht: nicht jeder Erfolg kompensiert jeden Misserfolg.

@@OlliS71 Ja, denn es geht hier um die Selbstdefinition des Individuums. Wer dazu viele Bereich hat, ist nicht so abhängig davon, dass es in einem der vielen mal aufwärts und mal wieder abwärts geht. Das ist der Gedanke dahinter. Mit Kompensation hat das gar nichts zu tun. Vielen Dank für die Nachfrage!

Während der Pandemie haben wir keinen Zugriff zu unseren Studios an der Uni. Von daher hat Judith den Part übernommen. Wir haben auch einige Videos mit männlichen Interviewern. Diskriminierung findet also bei uns nicht statt. Am Ende spielt es vielleicht auch gar keine große Rolle, welches Geschlecht der Interviewer oder die Interviewerin hat. Ein Problem können wir nicht erkennen.

@@SozialpsychologiemitProfErb man kann so eine Anmerkung auch ohne Erklärung hin nehmen. Es war nur etwas was mir auch immer in der Werbung auffällt. da ist die Anzahl der Frauen auch immer weit überlegen. Ob das auch immer ein Zufall ist ?!

@@vasseur1959 Wir dachten: Eine freundliche Anfrage verdient auch eine Antwort ... :-)

@@vasseur1959 Im Psychologiestudium findet man hauptsächlich Frauen (wir sind z.B. bei mir im Bachelor ca. 90 Studierende und davon sind schätzungsweise knapp 10 Männer). Wenn jetzt z.B. die Hälfte der Interviewer männlich wären, würde dies bedeuten, dass die männlichen Studierenden gegenüber den weiblichen extrem bevorzugt werden und viel leichter an so einen Interviewjob kommen. Wenn man hier also Kritik üben möchte, sollte man eher da ansetzten, dass Psychologie wie viele andere Studienfächer auch fast nur von einem Geschlecht studiert wird, anstatt Professor Erb zur Bevorzugung männlicher Studenten aufzufordern.

Wir danken für diesen sehr freundlichen Kommentar! :-)