Как объяснить перерыв в работе на собеседовании 

У меня ситуация...я отработала 9 лет в компании, успешно выстроила карьеру внутри компании..при этом позднее рождение ребенка 2013году ( в декрет не ушла).. продолжила трудиться, в конце 2015года поняла, что нужно сделать перерыв и уделись внимание 2х летнему сыну, которого практически не видела ... ушла мирно на 1 год и вот сюрприз 2016 год беременность и рождение 2го сына, через 2 года понимаю что у ребенка есть проблемы в развитии и я бросаю все силы и средства востановить своего малыша, 6 реабилитаций, множество специалистом, занятий частных, и так мой 1 год запланированный превратился в 7 лет перерыва. Понимаю, что моя работа завершена и мальчик мой уже на верном пути, и можно выходить на работу, вот только страх внутри от столь долгого перерыва..а позиция последняя была управленческого уровня.

Люблю,обожаю❤️ Больше контента!!!!!!!!!

Если человек говорит «по семейным..» или что-то еще и не хочет углубляться в детали - это нормально, имеет право тк к работе это не имеет НИКАКОГО отношения. Да, работу не получит, но только потому, что наши рекрутеры возомнили себя непонятно кем и им «хочется додавить» - вы вообще кто, мадам? Додавить ей хочется…. А задать вопросы, связанные С РАБОТОЙ вам не хочется? Например, «как вы считаете почему вы справитесь с работой после такого долгого перерыва, а не растеряли ли вы навыки» и тд. И получите ответ ПО ДЕЛУ, прямо связанному с работой. А «додавить» - это просто поганое воспитание и бестактность, которая присуща рос рынку. В Европе и Америке никто подобного себе не позволяет, они вообще не спрашивают ничего подобного, потому что личная жизнь - не их дело и оценивают лишь рабочие навыки.

Да так и говорите - лечился в дурке от шизофрении / был в запое / сидел

Хотелось бы так и говорить - эмоциальное выгорание и что с того таким же тоном, как вы сказали??? 😂 Только боюсь, что это никому не понравится

Пусть начнут ценить работников, и не будут уходить!

Лайк

Да не надо ничего объяснять никому. Это их вообще не касается. Им можно задать подобный вопрос: почему предыдущий работник уволился?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, а что лучше говорить ,если меняла сферу,а потом снова ищу работу по специальности? Говорю о том,что брала подработку и поддерживала навык(юрист). Но как отвечать на то ,почему ушли,а сейчас решили вернуться?

5 лет не работала, потому что, мужик мой меня содержал и что говорить? Ничем не занималась, только ходила в спортзал, бассейн, шоппинг, путешествия по миру и посиделки в ресторанах с друзьями. Полная свобода от тупых и завистливых баб из бухгалтерии. И что я скажу эйчару, а??? Правду или что?(бухгалтер по первичке) какие обучения и достижения🤦‍♀️

Не работала в своей сфере 7 лет, был декрет, и в процессе него успешно отучилась на коуча и работала в этой сфере. Сейчас ребёнок пошёл в школу, хочу вернуться в первоначальную сферу (строительство), и вот вопрос, что писать в резюме на эти 7 лет?

Если перерыв 2,5 года? Что делать?

А если была депрессия и не работал 12 лет?

Выгорел-отдохнул... А что мешает выгореть у нас и уйти тоже через 6 мес?

Работодателю нужен раб?