[면사뽀 171126] 삼성전자 파운드리 사업부 모의 면접 

시선을 무조건 면접관한테 고정하시네.. 대단..

실제 삼성 면접과 굉장히 유사한 질문들이 많네요 ㄷㄷ... 제가 받았던 질문들 중에 대부분이 겹칩니다

저는 여기 면접관님들이 본인분야가아님에도불구하고 삼성이 어떤면접을보는지 굉장히 잘알고계신다고생각합니다. 이런프로그램 정말좋은것같습니다!!

12:48 일 잘하는거랑 말 잘하는 거랑 똑같냐고 물어보고 싶다. 실무경험 한번도 없는 면접관이 한번쯤 갖고 있을 만한 생각인듯. 14:58 누구나 똑같지 않나...자리에 앉아계신 면접관들 역으로 면접보게하고 대놓고 압박+꼬리질문하면 대답못할거같은데... 16:55 지원자가 얼마나 일을 잘할까를 보는게 아니라 얼마나 말을 잘할까에만 집중한 유일한 면접관인듯. 기업입장에서 이분을 면접관으로 사용한다면 말 잘해야하는 직무 뽑을때만 쓰겠음.

멋잇다...

잘하시네여

난 왜 떨어졌을까... 탈락후 피드백만 반복된다

합격

솔직히 저 자리에 엔지니어 퇴직자들 델따놓는게 낫지 어떤부분이 중요한지 제일 잘 아니까

13:42 유니폼 패티쉬

어려운말 쓰지마 면접관 1도 못 알아듣자나 ㅋㅋ

너무 겉도는느낌인데...애매하게 말고 조금 자세하게 수치적으로 말해야합니다 그런데 그거 말고는 괜찮아서 곧 원하시는 곳가실거같네요

답변이 추상적이긴하네요 ㅠㅠ

미국 처럼 바로 짜를 수 있는 회사 환경이 되면 그냥 논리성, 전문성만 물어보면 끝나는데

삼전 엔지니어직무 지원자 면접관들 죄다 엔지니어가 들어가는걸로 아는데 저사람들이 뭘 알고 평가하지;

삼성전자 파운드리 합격!!!!!!!!!!!!!!!!!! 이분들 보니 좀 답변에 답답한 느낌이..ㅠ 조금만 더하면 잘할 수 있을건데!

면접보는 사람한테는 왜 책상을 안주나요?

ㅋㅋㅋㅋㅋ 저 삼촌은 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 유니폼 패티쉬있나 ㅋㅋㅋ 다른 영상도그렇고 유니폼 엄청 물어보시네..

왼쪽 안경삼촌은 대학원패티쉬있나 왜계속 집요하게 물어봐

우리 취준생들 힘내요, 이게 자원없고( 타이완 ,한일 협력 칠광구 얻기) , 한국의 착취적 구조를 개선할려면 칠광구와 원전에 대핸 핵기적인 현식 필요 신재생에너지가 좋긴한데, 중국은 해양원전 가져서 실수나면 한국에 흘러가는데, 조류 일주일동안 바꾸는데 들어가는 비용 계산좀 , 질문에 즉답 할 수 있는 빠른 판단력, 면접에 대한 예측능력 및 순응적긴가,(그래서 합격하면 승진각이 안보이면 해외취업 함 이게 반년내로 각이 나옴, 돈 필요하니 버티는것,) 또한 본인에 대한 튼튼한 기초 공사가 필요하다는것, 그리고 여기서 상대적 불평등이 오긴함, 근데 거기서 흔들리면 더 올라가기 힘듬,