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회사에서 계속 이렇게만 일하면 무시당합니다 

퇴사한 이형
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5 окт 2024

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Комментарии : 40   
@lee_bro
@lee_bro 2 года назад
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@NuclearPunch_jeju
@NuclearPunch_jeju 2 года назад
상사가 몰라도 되는 부분 보고 생략했다가 꼭 나중에 제가 걸려서 한마디씩 듣는 통에 이제 빡쳐서 하나하나 다 말해가면 또 그런거까진 말할필요 없다 하고 도대체 어느 장단에 맞추란 말인지 ㅠㅠ
@NuclearPunch_jeju
@NuclearPunch_jeju 2 года назад
@버츠비라임 하 진짜 상사도 웃긴게 a라는 사람이 안하고 간거에 대해 a한테는 뭐라 안하고 꼭 나한테 뭐라 하면서 내용전달하래요 어차피 교대근무때 다 마주치는데 자기가 직접 말하면 될것을 ㅡㅡㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이러니 제가 스트레스 받아요 안받아요?ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ
@안녕-x2d7q
@안녕-x2d7q 2 года назад
어쩔수 없는 부분인듯. 아부잘하고 이미지 좋게 하든가 그상사보다 위로 갈수 밖에....
@wyflvhdqhwl
@wyflvhdqhwl 2 года назад
보고장표를 많이 넣으면 많다고 난리.... 줄이면 적다고 난리... 원하는대로 수정에... 수정에... 또 수정하면 결국 원래상태로 돌아감 에라이...ㅎ
@sanghee519
@sanghee519 2 года назад
아 이거 진짜 공감이요ㅠㅠㅠㅠ저만 그런줄...
@진성화-z9l
@진성화-z9l 2 года назад
1. 그 상사가 할일이 없어서 트집잡을 확률 2. 상사의 필요와 욕구에 맞게 내용을 누락과 보고를 하지 못했을 확률 두 가지 경우 모두 생각하고 해결 방안을 생각해 보세요
@꼼딱마
@꼼딱마 2 года назад
1.우선순위의 전환(확장 or 내부결속) 2.의사소통의 전환(사적+공적➡️공적) 3.권위의 대한 인식 전환
@mik12266
@mik12266 2 года назад
예전 팀장님이 전환 타이밍에 이런 코칭을 정확하게 해줬었어요 지금 생각하면 참 감사한 일
@hschoi70
@hschoi70 2 года назад
직장생활 13년차 입니다. 인맥이 짧고, 직장생활도 체계가 갖춰지지 않은 곳에서만 일을 하다보니 이러한 나의 연차, 직급, 체계에 대하여 잘 배우고 성장하지 못한 커리어를 가지고 있는게 아닌가 싶습니다. 신입 때부터, 내가 뭔 일을 해야하나, 내가 어떻게 발전해야하나 고민을 해왔지만 방향을 잡지 못하고 여기까지 왔는데 영상을 보면서 참 많이 화가 납니다. 이러한 교육을 신입 때부터 받지 못한 것이. 좋은 영상 만들어주셔서 감사합니다.
@hyunwooc6799
@hyunwooc6799 Год назад
소규모 회사인데 대표(상사)가 기준이없고 체계도 없다? 그러면 아무리 잘해봐도 그때그때 대표(상사) 기분에 따라서 평가가 달라집니다.
@최정모-j2s
@최정모-j2s 2 года назад
직책과 직급(직위)가 혼동되게 설명하시는 것 같습니다. 요즘은 직책과 직급이 일치하지 않는 경우가 많습니다. 과장은 과의 장으로 인사과, 총무과 등의 책임자였던 시기는 끝난 지 오래됐습니다. 사수, 부사수 개념으로 업무를 여럿이서 하는 것도 IMF이후에 없어졌습니다. 1인 1업무하는 경우가 태반이라 후배 이끌어 줄 여력도 없고 업무의 디테일은 모르는 것도 문제입니다. 2달동안 업무실적 0인 사람에게는 어떠한 리딩스킬도 통하지 않습니다.
@user-bn9nt8uy4r
@user-bn9nt8uy4r 2 года назад
일이 자꾸 몰려요....
@ourbias
@ourbias 2 года назад
행간을 읽어야 하는군요🤭 알려주셔서 정말 고맙습니다~
@grkwon3324
@grkwon3324 2 года назад
너무 사소하고 작은것까지 세밀하게 보고.. 안해도될정도인 업무? 그걸 상사에게 물어보고.. 뭐 다 객관적인 시선이 부족한 탓이져..ㅜㅜ 나이들면서 역량개발들이요 쉽게 되지가 않은것같아요
@royalfrigern5297
@royalfrigern5297 Год назад
역할인식과 변화에 대한 적응, 좋은 강의였습니다!
@kikioxox4431
@kikioxox4431 2 года назад
좋은 영상 감사합니다.
@TricksOffice
@TricksOffice 2 года назад
저역시 역할인식의 전환이 필요한 시점이네요. 감사합니다.
@민재최-p2t
@민재최-p2t 2 года назад
이제 1달넘은 새로 입사한 회사에 업무적으로 너무 힘들고 적응도 하나도 안되고 전 회사가 너무 많이 생각나면서 돌아가고 싶은 마음이 너무 큽니다 돌아가는 것이 맞을까요? 연봉이나 복지는 현 회사가 월등히 좋은 편인데.. 편하게 다니고 싶은 마음때문일까요 전 회사로 자꾸만 돌아가고싶네요..
@김나래-k5s
@김나래-k5s 11 дней назад
지금은 괜찮으신가요? 저도 1달 됐는데 힘드네여 🫠
@김나래-k5s
@김나래-k5s 11 дней назад
지금은 괜찮으신가요? 저도 이제 한달 됐는데 넘 힘드네여🫠
@민재최-p2t
@민재최-p2t 11 дней назад
회사다닌지 어느덧 3년이 다되가네요 ㅎㅎㅎ 이제 전회사 생각은 나지 않습니다 ㅎㅎ 다만 연차가 쌓여갈수록 해야만하는 일들이 많아져 또 다른 고민이네요 ㅎㅎ
@김나래-k5s
@김나래-k5s 11 дней назад
@@민재최-p2t ㅎㅎㅎ 답글 감사합니다! 분명 잘 헤쳐나가실 수 있을거에요 저도 한번 잘 버텨보겠습니다...ㅎ빨리 괜찮아지기를🥲
@cat3human1
@cat3human1 2 года назад
ㅠㅠㅠㅠ 에흉.. 힘듭니다..
@BABSOONi
@BABSOONi 2 года назад
우리회사는 직급을 두단계나 올랐는데도 하는일이 똑같던데...사원이랑 다른게 없던데 ㅡㅡ
@adamsmith6888
@adamsmith6888 2 года назад
역시 멋있으십니다!
@50passionatemom
@50passionatemom 2 года назад
와우! 정말 말씀 잘하시네요 멋진 강사님 👍👍👍 저는 직장에서 소통안되는 아줌마 교사랍니다~^^
@goyangyi
@goyangyi 2 года назад
이 채널을 왜 이제 알았을까 ㅜ
@remnant1224
@remnant1224 2 года назад
와 내 이야기다ㅜㅜ
@Haruharu01065
@Haruharu01065 2 года назад
항상 좋은 영상 감사합니다 😊♥️
@user-happy-mind83
@user-happy-mind83 2 года назад
쓰면서 듣듣 ㅠㅠ
@Cat_butler_camping
@Cat_butler_camping 9 месяцев назад
폐급… 그냥 커리어망하셨는데 이직하시는게..지금은 어찌사시는지..
@hojunchoi858
@hojunchoi858 2 года назад
좋은 말씀 감사합니다
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