Найди работу БЕЗ советов с КУРСОВ IT РЕЗЮМЕ КОТОРОЕ РАБОТАЕТ 

Ссылки и таймкоды: 00:00 - почему не получается найти работу 01:29 - план 02:35 - что писать в резюме? 06:10 - как оформить резюме? HR фильтр 09:26 - топ красных флагов в cv. Что нельзя писать в резюме? 11:05 - что писать в о себе? 12:24 - что писать в опыт работы? 13:53 - мое резюме кодера 17:17 - как составить резюме без опыта? 18:51 - как крутить накрутить опыт? 21:33 - как попасть на стажировку студенту 22:59 - работа через телеграмм каналы Если вам нужно что-то - пишите напрямую в телегу, меня можно найти через канал/чат: t.me/koshachyabacyla БАЗА ЗНАНИЙ, записи стримов, моих собеседований, менторство и резюме: boosty.to/koshacya_batsyla Если ты особых вкусов, есть вк vk.com/public220441206

Честно говоря, видео для меня уже не актуальное, уже 1.5 года как не джун, но попалось бы это видео года 2-3 назад мне) Честно, лучшее из того, что я видел по этой теме. Ты красавчик!

Каждый раз смотрю с удовольствием, монтаж и подача информации просто бомба

Я поняла, что ты не только крутой спец, но еще и в маникюре разбираешься . Большое спасибо за полезное видео.

Вообще скептически отношусь к малоизвестным каналам, но твой реально топ, в основном из-за подачи. Не скучное занудное объяснение, а разговор будто со своим кентом, еще и с мемасами)

Блин какой же высокий уровень видео и плотность отлично поданной информации, огромное спасибо за проделанный труд!

Лайк и подписка. Вот они, те самые видосы про IT смотря которые не начинаешь засыпать через n минут

У самого уже 7+ лет опыта в разработке, но даже для себя кое-что полезное увидел. Плюс супер лайк за подачу)

Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик!

Спасибо за Ваш труд! Коммент в поддержку канала.

Видео нормас, подача - ОГОНЬ! Продолжай в том же духе. Это просто прикольно)

Большое спасибо за конкретные пути. Вот на основе понимания того, кого вообще берут и на какие работы гораздо проще понять, как описывать свой опыт

Чувак, красавчик! Я не из ИТ, но занимался подбором персонала (давно). Вот прям подписываюсь под каждым словом: и невменяемые почты и странные хобби и раздел обо мне.

Спасибо за такой контент, сам пытаюсь на backend java вкатиться, описал в резюме свои преимущества, что и раньше фронт сам изучал и принял на своем продакшене и девопсером и менеджером и сеошником для своего проекта был... Но просмотрев твой супер видосик понял в чем моя ошибка... Ничего из вышеперечисленного не относятся к бэку. Дошло до того, что ХХ как-то по ключам выдает меня в поиске при php, некоторые компании даже рассматривают, но мне нужен именно бэк. Воспользуюсь твоими советами и уберу это все)

Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! Можно вот этого вот почаще?

смотрю, кайфую, вдохновляюсь, мотивируюсь

Подача очень хорошая,а смотря видео ставки прям в сердечко)

Я так и не понял, а что не так с фиалками ?

Агонь! Весело и познавательно

Рад, что наткнулся на этот канал. Сам студент первого курса тех вуза. Надеюсь твои теории, хоть как-нибудь пригодятся на практике, но даже если не пригодятся, то они уже помогли на айтишку немного по-другому посмотреть. Как будто какой-никакой план появился, потому что до этого я просто думал отсидеть пару лет в унике, а дальше само как нибудь. В общем, братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик!

пока смотрел видос, переоформил резюме под рекомендации, спасибо)

Я ржу)))) и параллельно пошла переделывать свое CV. Спасибо дважды!

Да красава, все правильно про накрутку сказал. Хоть я и сам стесняюсь накручивать, опыт показывает что это отличная возможность найти хорошую работу в адекватные сроки

Хорошее видео, жду новых.

Расскажу свою историю. Я аналитик (бизнес и системный). Прошла несколько бесплатных курсов, посмотрела пачку видосов на ютубе и решила, что готова искать работу. Опыта, соответственно, 0. Разместила резюме на hh. Откликалась на всё, что можно и нельзя. В итоге через 2 недели получила оффер на стажировку в крупной компании. Стажировка на 3 месяца. Первый месяц ничего не платили, затем сдаешь аттестацию и, хоть немного, но денежки платят. Дальше зп повышается. У меня это как-то быстро получилось 😅. Но зато на своем опыте подтверждаю, что это реальный способ)

Могу подтвердить практически каждый пункт по собственному опыту. Сам год учился на бэкендера на Java. Потом состряпал резюме с накрученным опытом и залетел на мидла в крупную компанию за приличную ЗП, где в основном выезжал на софт скилах и пиздеже, при этом толком не кодил первое время, а рылся в документации и общался с коллегами, задавая порой тупые вопросы. Но, раз уж удалось залететь, то тебя уже скорее всего не попрут. Если уж только ты не совсем тупой и ленивый)

Есть еще один интересный способ, не стажировка, но и не полноценные собесы. Короче, в универе на 4 курсе устроился на работу по рефералке преподавателя, потому что ему очень понравилось, как я относился к его предмету. Если вы знаете, что этот препод работает в конторе не на самой последней должности, то постарайтесь выделиться, чтобы вас заметили А так видео крутое, спасибо за инфу!

Спасибо за видео, сэр Бацыла, смотрели всей семьёй

Хаха спасибо за видос это для меня супер полезно!❤

У меня появился кумир❤️‍🔥 Спасибо за великолепный контент)

Актуально очень даже. Студент технического уника на It спеца учусь заочно (27м). а до этого то на стройке то в пятерке работал, резюме нулевое в плане айти. Выучил сети в унике и подумал пора бы в айти. Работодатель спрашивает "а откуда деньги то брал что бы жить?" и я юлю юлю и говорю прямо "мол на стройке работал и в магазе." Вижу как у него лицо скрутилось и мне дали отказ. Так что очень даже крутой ролик, жизненный.

Автор, топ, концовка порвала, для Тимлида чувство юмора супер)) Буду ждать новых выпусков, я QA изучающий питон (либо для QAA либо на питон разраба, не определился). Если Будет вермя расскажи про QA интересное из опыта собесов)

Как руководитель IT-компании, я могу четко заявить: рынок переполнен кандидатами, и явного дефицита специалистов нет. Образовательные платформы, вроде Skillbox, буквально навязывают нам своих выпускников, засыпая нашу почту и личные сообщения предложениями. Это подчеркивает, что не само образование важно, а то, насколько выделяется ваше резюме и портфолио. На деле, ваш университет или курсы - это последнее, что нас волнует.

Хороший видос, жаль, что мне не попалось ничего подобного 2.5 года назад, когда я устраивался на первую работу пхпшником. Много из видео актуально для меня и сейчас, в частности надо поправить резюме и почаще ходить на собесы.

Искал медь - нашёл золото👑 Автор красавчик

Спасибо тебе чел👍

Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! :)

Самый годный видос про IT трудоустройство в моей жизни! Спасибо!

Это шедевр🎉

Реально годно. У самого имеется опыт работы UX UI Дизом, но после получения 16 отказов, еще столько же "мы вам перезвоним" и приглашения в одну скам кантору на хх, понял что нужно резюмбу конкретно переделать. После просмотра тонны кринжа по типу "вы же дизайнер, так и создайте красивое дизайнерское резюме, с кучей свистоперделок и ленточек", в реках нашелся этот гайд. Переписал все резюме, тестим дальше😎

За 14 лет работы в разных местах не было ни одного приличного кадровика/персональщика/hr. Может так попадалось, но у всех было ровно два режима: 1) сверху прилетело а-та-та, и надо СРОЧНО брать хоть кого-нибудь подходящего, чтобы закрыть место, и 2) "вы нам нужны, но не особо... (мы проверим, кто из вас лучше пресмыкается перед начальством)".

Хаха, респект за упоминание Phalcon, когда-то активно следил за его развитием и немного участвовал ))

как студент и будущий программист по корочке, подчеркнул для себя много полезной инфы, спасибо большое! буд пробовать и учиться дальше, вдохнул воздух в мои легкие!

О! Я НЕ ОДНА ТАКАЯ....... Круть) Ролик жиза, правда как раз марализаторы эйчары/ кадровики больше всего будут шеймить за подобную сообразительность ( если узнают конечно)

Го для дизайнеров такой же видос 😊 А по поводу вакансий в СНГ, то фото все же мастхэв, к сожалению.

Спасибо за видео. Уже 2 года в it, капитально переписываю своё резюме раз в пол года и каждый раз смотрю на предыдущий вариант как на источник ужаса. p.s. на hh уже юбилей 500 откликов на разные вакансии, хобби у меня такое, по собесам ходить.

Подписался, очень приятно слушать, ты кстати у Ромчика не снимался?

Ты в Варфейс играешь? Помню шиклой и студентом катал в неё в 14-18 годах. Лайк за ностальгию сразу влеплю)

Очень классный видос, чел ты правда очень крут и заслуженно это не скрываешь). Сам еще в 11 классе. Хожу по всяким хакатонам, вливаюсь в стажировки, также по максимуму вливаюсь в говно-проекты (по связям, с друзьями, на хабр фрилансе), короче решил пойти по третьему пути, тк врать об опыте разработки не очень получается) Я и сам очень воодушевляюсь, когда вот понимаю, что опыт то накапливается и знания в башке тоже далеко ненулевые. Всё это (надеюсь) даст мне доп преимущество при поиске работы (учитывая то что так то я официально зелёный джун), ну то есть на тот же гитхаб статистику захожу и прям ну не могу нарадоваться, что вот есть дело, которым я горю, и занимаюсь им регулярно. Вообще про видос хочу отметить, что как-то не хватило прям ну вот отдельного пункта про софт скилы (ну да там было про доп информацию, но всё же). А и еще просто вкид (всё равно не с кем его обсудить): меня просто вымораживают сейчас люди, которые идут учиться на программистов (конкретно про высшее) чтобы просто зарабатывать большие деньги. Ну камон, программирование это точно такая же сфера деятельности, как и все остальные, если вы ничерта в этом не понимаете и тем более если вам это не нравится, то на*** вы прётесь. Это чисто как с юр сферой лет десять назад, все как стадо попёрлись, а по итогу по специальности работют не больше четверти.

спасибо за видос было бы интересно послушать что-то про синдром самозванца в ит, как с ним бороться и тп сейчас во всю повторяю базу и пишу свои проектики, чтобы хоть что-то было в портфолио перед поиском работы, но чем больше пишу, тем больше ощущение, что я ничего не могу, из-за чего нарастает страх того, что я даже собес с эйчиком не смогу пройти

Я в "о себе" просто развернуто описываю опыт в технологиях. Грубо говоря, postgresql: разворачивал, админил и пр.. Идет допом к указанным навыкам, чтобы не просто ключевые слова в резюме были. Работает, главное воду не лить. Сейчас на hh появилась возможность указывать уровень навыков, но по мне лучше по-старинке вот так текстом описать

Так ладно, смотрю второй раз, обязан запилить коммент за полезность контента.

За видео автору однозначный лайк! У меня только в голове никак не укладывается. Как крутить опыт с электронной трудовой книжкой? Махинации по типу "трудовую потерял" не проканают

А что можете сказать по поводу сайта портфолио? Стоит ли его делать для фронтенд разрабов например? И есть ли у вас опыт не только с Российским рынком труда? Вы упомянули про Канадскую компанию, но хотелось бы больше примеров.

25:50 вот про транслитерацию, сокращение или каверкнаие технических терминов/названий тулзов, это вредно не столько тем, что рекрутер/HR не поймет их смысла (это было проблемой в 2017-ом году), а тем, что поисковая машина ваше резюме не выведет в выдачу при поиске по этому ключевому слову. Ну еще это просто плохой тон в оформлении фактически официальной бумаги.

Резюме: ну в детстве первой работой было кирпичами заложить яму. Заплатили 10 рублей. Потом, ну, с друганами цветы рвали и продавали. Помню какой-то раз даже где-то за 30 рублей один букет купили, а всего заработок был на 4 больше 400 рублей за один день. Несколько дней так этим занимались. А потом воровал в магазинах иногда всякие жвачки. Это было вообще прибыльно. Один раз ещё вчетвером заработали 200р, когда ели сухие бич пакеты. Тогда кто-то нас пожалел и дал по 50р на каждого на вкусняшки. Желаемая ЗП - 270К

Или можно пытаться устроиться по связям) У меня начальник взял жену бизнес-аналитиком считай к себе в отдел ВООБЩЕ без опыта, только ей курсы оплатил (с ее слов). Она 2 года сидела без работы. Когда узнал - был в шоке. Вот так устроен мир

Тоже работаю в дохлом ослике. Год потрудился. Теперь предложений хватает.

Очень полезный видос. Единственный его минус, что он заканчивается.

Можешь сделать гайд по методологии разработки СКУФ? Слышал, что это импортозамещение agile, но непонятно что из себя представляет, вся документация на подпивасном языке написана(

Это квинтесениция прикладных инструкций к составлению резюме. С первых синут понял что вилос сделан не для набора просмотров, а для составления отличного резюме

Попадался нам вкатун, который указал в опыте контору и сроки работы в ней) Но вот только контора была ликвидирована как полгода, на момент "трудоустройства"

Смотрю твой видос, когда отучился 11 классов, два года просидел в унике на МОАИС специальности, ничего не учив, просто бичуя в общаге, проработал на стройке два года, и теперь в 21 наконец решил взяться за голову, учу недели три джаву в одного, это сущий ад для меня, сейчас даже массивы плохо понимаю, понимания как писать код с нуля никакого. В общем, хочу найти единомышленников, чтобы учиться и понять, как это всё вообще устроено

спасибо!

Со многими вещами не согласен, но тут про программистов, а я аналитик (ФА) :)

Как же я орнул на кольцах кальмаров)))))))))))))

8:44 насчёт не указания в опытах фронтендера Haskell, поспорил бы. Разные работодатели наверное хотели бы видеть разный опыт. И чем он более обширный, тем специалист более обширный

Спасибо за видео. А как ты относишься к способу поступить в хорошую магистратуру на it-направление (итмо, лэти, например) и уже оттуда получить оффер?

Прикольное видео. Только не понял почему с фоткой плохой тон? Даже подумать об этом не мог)))

Интересно, считается ли за 3 путь? С помощью друга/ментора учил C# на протяжении полугода чистого времени (на деле это длилось 1.5 года с перерывами), попутно писав не сложные программы для улучшения своей жизни. За это время сменил две работы (кладовщик и снабженец) и в промежутках между новыми местами работы искал работу связанную с кодом. По итогу на 3 раз за 1,5 месяца поисков взяли программистом на оконный завод. Сижу вот сейчас пишу скриптики на шарпе для местной программы за 50 к в месяц + занимаюсь обычной операторской работой (Внести данные в БД и т.п.)

Ооо, ну, 3-ий путь мне по душе

Спасибо за видео! Вопрос про пет проекты. Из видео понял, что они нужны в основном для джунов. Но сейчас на hh многие просят в обязательном порядке ссылку на гитхаб. В итоге, нужны ли пет проекты чтобы найти вакансию или нет? Если да, то какого уровня?

Работаю в техподдержке провайдера. Работаем как с юр, так и с физ лицами, так и с операторами. Нагрузка ебейшая. Удаленки нет, хорошо хоть зато есть бесплатный кофе с печеньками с дмс без мозгоправа и зубного. Планирую по совету своего кореша синьора qa перекатится в ручники. Я бы мог конечно пойти дальше по вопросу сетевой части, но работа в техподе отбила у меня всякое желание развиваться в этом направлении. Вот и думаю, указывать все же мой опыт работы при подаче резюме как отучусь или не стоит. Или стоит все же придумать, а что-то написать по части знаний. У тех же тестеров например сети тоже затрагиваются в работе.

Привет с Чебоксар)))

9:36 - то чувство когда не любишь фотографироватся и когда не нужна фотка

Тоже третьим путем через галеру врывался, было весело, но способ через страдания реально рабочий. Если кому интересно, как туда попасть, то ищите вакансии от веб-студий в своем мухосранске, только не откликайтесь на вакансии с аутстафом, это для смешариков на опыте. Периодически веб-студии за жрат нанимают стажеров без опыта со знаниями из смежных профессий.

Топовое видео - всё, и кратко. За совет с фото - отдельное спасибо. Осталось два вопроса: лучше много-, или одностраничное? И с цветовой гаммой - лучше чб, или же использовать цветные разделители/буллеты, ненавязчивые эффекты типа тень от разделителя? Ибо гуру сказал, чтобы было красиво...

по резюме еще есть полезные советы у пропрофи онлайн, сама ими пользовалась когда искала работу

Больше интересна актуальность мест по типу schoo21, и то, насколько реально трудоустройство без высшего или спец среднего образования.

Про 3 - 5 строк в ОБО МНЕ - не согласен. Сотни рекрутеров писали, что у меня забавное о себе и его захотелось прочитать полностью. И писали с отсылкой из О Себе. Если цепляет то дочитают, если не цепляет то в начале пару пунктов самые главные, а дальше можно и шутейки закинуть. Особенно вечерние рекрутеры отмечали фразу по типу: «Остальное подробнее расскажу за чашечкой кофе у вас в офисе». Ровно также как и с фотографией, особенно если фотка в телеге совпадает (естественно там должна быть реальная фотка). Рекрутерам проще при сотнях людей в день ориентироваться (настройки в телеге должны быть соответствующие).

Я зачем-то посмотрел видео от начала и до конца вообще будучи трудоустроенным дизайнером 0_о

Один из немногих людей, кто может использовать мат для того, для чего он был предназначен - для усиления речи в нужных местах, а не как у малолеток, которые говорят на нем. Мое почтение - отличный, вычитанный сценарий !

Очень хороший контент, а ты есть в ОМ?

А если я джун, но стараюсь опыт набить в стартапах и пет проектах? Это что не писать?) и ссылку на git есть смысл выкладывать?

Данные рекомендации подходят исключительно для начинающих. И то, с некоторыми оговорками.

Где ссылка на базу знаний? Сказал же оставить в описании. За видос спасибо, продолжай в том же духе

Привет, крутое видео! Как думаешь стоит ли уходить из 1с в веб?

После видео нажал лайк, посмотрел название канала, хрюкнул и подписался

хорошо бы такое же, но для видеомонтажёров посмотрю, может тут общие моменты есть, которые работают и там и там

Лично мне очень даже понятно резюме на 16:50 . Большая запись в разделе "обо мне" показывает, что человек реально увлекающийся. Мне интересно было прочитать Если мне не хотелось бы читать, то я просто пролистнул бы этот раздел. Вообще девочкам из hr, которые не знают, как читать документы (видимо в школе не учебой занимались), я вас могу научить. Смотрите. Специально в текстах есть разделы. Цепляете глазом самый основной раздел, быстро смотрите стек. Дальше смотрите по разделам опыта. Так документ просматривается за 10 сек. даже на 4 листах. И если всё необходимое есть, то уже можно смотреть более подробно. Лично мне из резюме в 1 листочек вообще ничего не видно: увлеченный, или токсик, которому просто нужны деньги. Да, я знаю, что дефачки hr установили новые стандарты в резюме. На самом деле резюме на 4 листах читаются быстрее, чем на 1 листе. Никого ни к чему не обязываю. Но я сказал своё мнение, что на 16:50 резюме живого человека, а не биоробота, и это мне больше симпатизирует.

НОЛЬ собесов октября. джун с коммерческим опытом 7 мес. откликаюсь на всё, что есть, с зп выше 70к

Привет, сейчас уже наверное двадцатую итерацию сделал по редактированию резюме, подскажи: смотрят ли гитхаб досконально или игнорируют? Мне тут просто практику с вуза необходимо пройти, а опыта 0. Стоит ли указать ссылку на гитхаб в пункте "Обо мне" в этом случае? Я на хаб залил все свои курсачи (код) и описание (примеры экранных форм в Readme). А еще залил в отдельную репу все бумаги, прямо или косвенно относящиеся к IT (у меня там диплом по матеше за 1 место среди СПО, участие в worldskills по профилю и т.п.), или это максимально бесполезно, что я сделал? Было уже два отклика к резюме (1 игнор от компании, 1 игнор от меня), стараюсь сделать так, чтоб было максимально сочно.

может сделаешь видео про то как начать в Upwork

3:47 воооооосеьмь восемьсот, пять пять пять три пять три пять, проще позвонить, чем у кого-то занимать 😁

Насчет не указывать зп вопрос спорный. Тоже была ситуация, когда после успешного прохождения собеса денег дали больше, чем в резюме было. Причем два раза такая ситуация произошла. Т.е. не было такого, что я как бы продешевил, а этим воспользовались. Дали столько, сколько планировали дать. А вот если не указывать зп, то hr'ка запросто может просто скипнуть из-за отсутствия ориентира. Она подумает "Может он хочет 100500 деняк, а у нас столько нету". А тебе мб 100500 и не надо, а надо именно столько, сколько у них есть. Так что тут скорее надо просто указать адекватную цену, чтобы и не выглядеть сомневающимся в себе микрочеликом, готовым работать "за еду", но и не совсем oxyeвшим, который хочет много за мало скиллов.

Это конечно вопрос не к автору, а больше к компаниям. Вот я не понимаю, у людей штат HRов, толпа программистов и дата-сатанистов и 1000 откликов. Почему бы не сделать свою форму резюме для кандидата, в которой четко сделать ограничения на поля, указать что ты хочешь знать о кандидате, а чего не хочешь знать. Это бы решило 100500 проблем с наймом. Также мне не понятно желание видеть рафинированное резюме. Неужели человек, который поработал на стройке менее интересен? Может он сидел в тюрьме, там вступился за программиста, который сидел за изнасилование, потом программист откинулся, не забыл нашего героя, подарил ему учебник Шилдта. Потом наш заключенный тоже вышел, год жил на Бали, изучал программирование на практике, а сам торговал папайями за гроши. И вот теперь он вернулся в Россию и хочет попробовать себя в роли джуниора. Почему такая история менее интересна, чем технарь, закончивший условный МФУФИ и знающий как собирать go на maven?

Автор, куда поступать, в вуз в родном городе и при этом нормально жить и иметь неплохое образование или стремиться в топовый вуз(ИТМО), где будет фул тайм учеба без права на личную жизнь? Знаю, что диплом не нужен, решает самообразование и бла бла бла...Все же интересно твое мнение. Как диплом отражается на зп и тд. Сам больше хочу остаться.

Судя по всему HR - это лишнее звено в найме. Издержки на построение удобного интерфейса именно для какой-то конкретной персоны слишком большие. В результате найма-то нужно функцию рабочую закрыть самым эффективным способом.

Спасибо за видео! Скажи, пожалуйста, я не понял про фото, его нужно выкладывать или нет, тут в обще не понял?

22:35 - А как искать такие стажировки? Может быть есть какие-то сайты-агрегаторы стажировок или ссылок на сайты со стажировками?