Елена Милай - общественный бизнес-омбудсмен по инвестициям и развитию инвестиционной среды, рассказывает в данном видео о своем опыте работы с процессами цифровизации и о том, что это такое.
🔹Цифровизация - это многоступенчатый процесс. Когда мы говорим о том, что, допустим, наш бумажный документооборот переходит в электронный - это оцифровка бумажных носителей. По сути, электронный документооборот (первичная ступень) внесет в себе еще и всю логику бумажного документооборота. Это еще не цифровизация, это перевод части процесса. Когда осуществляется переход на новую ступень и начинают взаимосвязывать все соподчиненные процессы - вливающиеся и выливающиеся, и начинают, сплошным образом оцифровывать все, что с этим связано. Тогда появляется некий замкнутый цикл документооборота с соподчиненными процессами - это следующая ступень развития и ее можно в большей степени назвать цифровизацией, но это все равно не она. Потому что это пока еще шаблонные алгоритмы - обобщенные. Они пока не гибки и не адаптивны, они не самообучающиеся.
Полноценная цифровизация - это “верхняя ступень эволюции”, т.е. все меняется радикально: все процессы уже адаптивны, оптимизированы, убраны ненужные процессы, процессы выстроены в замкнутом цикле и постоянно обновляемом формате с возможностью внесения изменений. После этого все процессы поворачиваются лицом к потребителю и движение начинается от его запросов. Вот это уже можно назвать цифровизацией.
🔹Елена, делится своим опытом и говорит:
“Плохо не только когда перерасход, необходимо анализировать и тогда, когда идут еще какие-либо отклонения. Любые отклонения должны нести под собой какое-то обоснование - причину. Когда начинаешь в это углубляться, то понимаешь - что происходит в действительности.”
🔹 Советы Елены Милай
✔️ Для введения KPI нужны автоматизированные процессы
✔️ Важно учитывать и оцифровывать потребительский опыт
✔️ Отчеты должны быть понятны и сопоставимы по параметрам
✔️ Анализируйте отклонения в своей системе
✔️ В цифровизации все процессы подчиняются конечному потребителю
--------------------
🔹Подписывайтесь на наш канал www.youtube.co...
--------------------
Всю эту информацию вы найдете в сегодняшнем видео.
Наши #видеоинтервью выходят каждую неделю.
Поделитесь этим видео со своими коллегами, друзьями. Они Вам будут благодарны. Секреты, которыми делятся гости с Галиной Сартан, ведущим и автором канала “Не как у всех. Секреты управления персоналом”, в учебниках не найдете.
#некакувсех #сартан #галинасартан #интервью #бизнес
Это те знания, которые получены на практике, путем проб и ошибок. Владельцы бизнеса, топ-менеджеры, генеральные директора, управляющие, дирижеры оркестра, тренеры, режиссеры - все они прошли тернистый путь к успеху. Получайте секреты управления от успешных руководителей и применяйте на практике.
--------------------
Вам будет полезно посмотреть видеоинтервью:
🎥 • Опыт клиентоцентричной... - Опыт клиентоцентричной транформации | Алексей Митенков - директор по трансформации группы ЧТПЗ
🎥 • Как создать корпоратив... - Виктор Семенов | Как создать корпотративную культуру доверия
🎥 | • Как сохранять традиции... - Виктор Семенов | Как сохранять традиции и ценности в растущей компании
--------------------
На нашем канале Вы найдете интервью с успешными руководителями, в которых рассказывается о ключах к успеху от практиков. Успешные руководители дают только актуальную информацию о том:
▪️ какие качества должны быть у современного руководителя?
▪️ как построить команду энтузиастов?
▪️ как организовать работу компании без себя?
▪️ как работать с удаленными сотрудниками?
▪️ как управлять конфликтами в коллективе?
▪️ как увеличить продажи, не увеличивая штат?
▪️ как научиться делегировать и не потерять качество?
▪️ как мотивировать и развивать сотрудников?
▪️ как подбирать и отбирать сотрудников?
--------------------
🔹Автор канала - Галина Сартан, кандидат психологических наук, руководитель Консалтинговой компании Katarsis Business Group www.katarsis.ru
🔹Контакты для связи:
+7 916 391 7771
info@katarsis.ru
🔹Присоединяйтесь в соц.сетях:
Facebook “Не как у всех” / 22567. .
Facebook Галина Сартан / sartangn
Vkontakte Галина Сартан sartangn
Instagram Галина Сартан www.instagram....
27 сен 2024
