【グローバルに活躍したい人必見：異文化への対応力】
海外の方もそれぞれ
仕事がデキる人のイメージが異なります
『何が良くて何が悪いのか』
世界にはいろんな考えを持った人が
いるということです。
海外の方と仕事をするということは
そういったいろんな価値観を持つ人たちと
お互い理解し合い
ともに仕事で成果を作っていくための
チーム作りやスタッフの育成ができて
初めてデキる人だと認められるということです
そのために必須なのが
『異文化への対応力』です
異文化への対応に苦手意識を
抱く方が多いですが
異文化への対応力を高めるには
まず相手を知ること
相手の価値観やモノの考え方を
把握しておくだけで苦手意識が
なくなることもたくさんあります
異文化への対応の仕方に関する
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『異文化理解』『異文化コミュニケーション』『異文化適応』
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【プロフィール：岡部 浩一】
・異文化適応エキスパート
・米国Global Dexterity（異文化適応）公認コーチ
・インサイトアカデミー（株）「異文化適応」担当講師
・異文化コミュニケーション学博士
・20年6カ国で海外駐在を経験
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▼サービス内容：
・異文化理解・異文化コミュニケーション研修の実施
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海外の方との仕事・人間関係・コミュニケーションにお悩みの方
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・外資系企業・多国籍組織でお勤めの方
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・海外留学や海外勤務に関心をお持ちの方 etc.
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5 окт 2024
