Il n'y a pas d'obligation d'établir un contrat de travail écrit pour les contrats en CDI à temps plein, mais il y a des conditions. Dans tous les cas, le contrat de travail est une garantie pour vous et il encadre la relation de travail avec son employeur, donc, le contrat de travail est, à mon sens, indispensable.
À savoir
Le contrat de travail constaté par écrit doit être rédigé en français. Le salarié étranger peut demander la traduction de son contrat dans sa langue d'origine.
N'hésite pas à poser vos questions sous la description des vidéos et abonne-toi sur ma chaîne.
Venez me découvrir
/ lucie.marrouki
www.coachingas...
Prendre rendez-vous
calendly.com/c....
Pour vous aider à réaliser vos projets à votre rythme, j'ai créé des micros services afin de vous aider à prendre le temps de la réflexion et la création de votre entreprise. N'hésitez pas à venir visiter mon profil :
comeup.com/pro...
#travail #entreprise #conflits
23 авг 2024