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임원면접 가기전 2가지(합격각) 며칠안남았다면 이대로만해봐~

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점호시간때봐요^^

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24 авг 2024

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Комментарии : 66

@user-tw9xx7wd9r Год назад

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@user-ob2wb2ii1v 2 месяца назад

은행 최합했습니다 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 다들 좋은 기운 받아가세요 ㅠㅠㅠㅠ

@user-tw9xx7wd9r 2 месяца назад

최합 추카추카^^ 더 행복한 인생을 기대하며

@user-il5oj3jw4b Месяц назад

기 받아갑니다~

@user-ob2wb2ii1v Месяц назад

@@user-il5oj3jw4b 넵 !!!! 연수중인데 막상 들어와도 쉽지가않긴하네욬ㅋㅋㅋㅋ ㅠㅠ

@jsssonnn44 13 дней назад

기 받아갑니다

@user-rd6yb4qz3t 4 дня назад

1.성과나열식보다는 경험과 배움을 이야기하기>내 직무에 어떻게 기여 2. 나의 강점 /역량을 조직적 관점으로 바라보기

@sjh742 2 года назад

일주일만 빨랐으면 좋았을텐데 이미 지나간 임원면접이 계속 생각가네요 ...ㅠㅠㅠㅠ 1. 성과나열식보다 사례의 경험과 배움을 이야기하기 2. 조직 안의 나를 표현하는 연습하기

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

좋은결과있을거에요~~이렇게 스스로를 돌아보며 노력하는 모습을보니^^ 좋은생각만 해보세요!

@user-su7hf8tw5j 4 дня назад

1. 내가 무엇을 배웠고 느꼈는지를 이야기 하는 것이 핵심 2. 조직 안에서의 나의 모습을 표현하는 모습

@user-vh4he3os8g 4 дня назад

- 임원 면접 경험 나열 < 느낀 점, 인사이트를 회사에 어떻게 적용할 수 있을 지? 조직 내에서 내가 한 희생, 배려가 무엇인지? 필수 면접 질문만 스크립트 작성. 나머지는 마인드 컨트롤이 먼저!

@user-hq4if2ul9f 4 дня назад

1분 자기소개, 지원동기, 입사후포부 정도만 정리 ‘성과나열보다는 경험을 통해 느낀점에 대해 말하기’ 1. 경험정리 2. 조직에서의 나를 정리하기

@jeeheie 4 дня назад

임원면접 : 나를 뽑아주세요를 어필! 1. 사례의 경험과 배움을 이야기한다! - 결국 : WHY + 나 - 몇개의 핵심 질문에 대해서 경험 정리해두기 2. 조직에 내가 어떤 성과를 낼 수 있는지를 어필하기! 조직안의 나! -> 스크립트 작성은 비효율적! -> 성과나열식 답변은 의미가 없다!

@user-rb4ee7vt2r 4 дня назад

긴장하는 건 당연한 것이다/모든 문제 스크립트를 작성하는 것은 좋지 않다/ 마인드 컨트롤이 중요하고 나만의 로열티 자세를 준비하기/ 나를 뽑아야지 된다!!!/어떠한 경험에서 내가 느꼈던 점을 어필하기!// 저는 ~한 자격증을 따서 ~~한 곳에 기여할 수 있를거라 생각헀고, ~ 한 성과를 달성하겠습니다// 조직적으로 희생 배려 이게 제일 중요하다…….

@wr6169 2 месяца назад

풀어서 상세히 설명해주시니 이해가 잘 돼요!! 곧 임원면접인데 참고해서 준비해보겠습니다. 감사합니다 :)

@user-tw9xx7wd9r 2 месяца назад

임원 면접 합격 가즈아^^

@user-zq9vc1uo3o 4 дня назад

모두가 긴장한다. 어떠한 걸 어필해야할까. 스크립트만 작성하지 말자. 마인드컨트롤하는게 중요하다. 성과나열식은 의미가 없다. 1. 그 과정에서 뭘 배우고 느꼈는지 말할 것 2. 조직안에서의 날 표현하기

@suncheonrailroadman5017 4 дня назад

1. 경험정리 - 뭘 배우고 느꼈는지 2. 조직 안에서 너를 표현하기

@oliviapark55 4 дня назад

무섭다,공포,부담감 -긴장안하는 경우 없음 -스크립트보다 마인드컨트롤이 더 효과적 -성과내봤자 얼마나 낼까! 뭘배우고 뭘느꼈는지!! 성과나열식이 아닌 뭘배우고 뭘느꼈는지. -조직적 측면으로 호흡을 보여주기

@Hi_vely 4 дня назад

스크립트는 핵심질문에만, 역략니열x, 그 행동의 목적과 무엇을 느끼고 배웠는지o, 조직적관점에서 풀어나갈 것 혼자가면 빨리가지만 함께 가면 멀리갈 수 있다

@user-xp3ep4fl9m 4 дня назад

1. 성과나열식 경험X 2. 내가 무엇을 배웠고 느꼈는지를 이야기 하기 3. 조직 안에서의 나의 모습을 표현하는 모습

@user-jk2pn9hy2f 4 дня назад

임원면접- 성과 나열보다는 사례와 경험을 통한 배움 말하기, 나를 표현하는 연습 하기

@user-ux8kg8lg6z 4 дня назад

- 성과나열식 답변 X, 뭘 배우고 뭘 느꼈는지를 더 많이 이야기 하기! - 조직 안에서의 나 스스로를 표현하기(희생하고 배려한 경험 등)

@user-so2kc4bc8e 2 года назад

좋은 영상 감사합니다. 임원 면접을 앞두고 있는데 최종적으로 정리해야할 포인트를 짚어주신 것 같아요. 1. 나의 성과/경험을 통해서 무엇을 배웠는가. 그리고 이 직무에 어떻게 적용시킬 수 있는가. 2. 나의 강점/역량을 조직적인 관점에서 바라볼 수 있는가. 를 기준으로 제가 준비한 것들을 한번 더 검토해보겠습니다. 감사합니다!

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

꼭 합격하기를 바랄게요. 이대로 마지막 정리하고 꼭 합격하기^^

@sheem5873 2 года назад

내일 임원면접인데 좋은 포인트 짚어주셔서 감사합니다..전날이라 너무 떨리고 뭘해야 할지 몰랐는데 방향성을 잡은 것 같아요!

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

오늘 편안한 마음으로 면접장다니오길요~~ 뭔가를 보여준다기보다 약간의 힘을빼고 진심을 담아서 솔직히 전달해보세요. 잘해야겠다고만 생각하면 누구나 몸에 힘이들어가고 긴장되고 할수있는것도 못합니다. 준비한것만 꼭 하고나오길바래요^^ 화이팅

@유쓰 4 дня назад

성과나열X 경험과 배움 나의 강점+역량 조직안에서 나를 표현하기

@user-jj5hh8nu8u 4 дня назад

성과나열식xx 뭘 배우고 느꼈는지가 중요! =>경험정리 필요(핵심 질문 몇가지) 조직적인 측면에서 나를 어필해야함(희생, 남들을 위해 배려한 경험이 뭐가 있는지)

@bryanchoi3980 Год назад

정말 좋은 말씀이네요 면접 전인데 많이 배우고 갑니다~!!

@user-tw9xx7wd9r Год назад

굿굿! 좋은 결과 꼭 있을거랍니다^^

@user-rj6ss2iu2w 4 дня назад

스크립트 작성x 성과 나열만이 아닌 경험을 통해 뭘 배우고 느꼈는지 조직적 측면 답변

@user-jn2hr4wr4i 2 года назад

정말로 가고 싶었던 회사에 중고신입으로 다시 도전해서 임원 면접이라는 마지막 관문을 앞두고 있습니다. 너무 간절해서 모든 예상질문에 스크립트를 달고 있는 행동을 중단하고 말씀해주신대로 제 자신에대해서 생각하고 어떻게 하면 나를 더 잘 표현할수 있을지에 대해서 고민하게 되었습니다. 정말 감사합니다

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

정말로 가고싶었던 회사의 면접..정말 떨리죠? 그럴수록 성우님의 이야기를 해보면 좋을거에요. 좋은 결과 꼭 있었으면합니다. 화이팅^^

@user-jn2hr4wr4i 2 года назад

저 합격했습니다!

@user-om8jh2kg3g Год назад

축하드려요😂

@user-nv1in8pq7d 4 дня назад

- 스크립트x, 진솔한 배우고 느낀점 - 조직적인 역량

@user-tc6ts6lq6q 11 месяцев назад

감사합니다.😊

@user-qt2nw6nc8t Год назад

내일 임원면접인데, 스크립트를 중단하고 경험에 대해 다시 한번 생각해볼 수 있는 계기가 되었습니다. 꼭 합격 했으면 좋겠네요😂 감사합니다.

@user-dt6ye4sj3i Год назад

감사합니다! 내일 임원면접인데 기운 얻고 갑니다 ^^

@GlennGould_ Год назад

감사합니다 도움이 됐어요

@user-uo1qb7mm9z 4 дня назад

임원면접 스크립트만 작성하지 말자 성과나열식X 경험 이야기하기 조직 안에서 내가 어필할 역량 보여주기

@user-mw1xc1vp9f Год назад

감사합니다

@user-fj1lk7ek4h 11 месяцев назад

진짜 핵심만 짚어주시네요 감사합니다

@user-tw9xx7wd9r 11 месяцев назад

도움되었다니 굿굿! 유즈생존이 화이팅^^

@user-ym9pu3db2w 2 года назад

5:24

@kdhnewwave670 11 месяцев назад

헉... 어제 임원면접 봤는데.. 이걸 이틀 전에 봤더라면 ㅠ

@user-ly7cm7ju2y 2 года назад

다음주 월요일 임원면접인데 좋은 영상이네요 이번 면접이 제발 마지막이었으면 좋겠습니다!

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

아직 시간여유가 있으니 마지막까지 최선을 다해보세요. 임원면접의 핵심은 사람임을 꼭 기억하시고 쑴쑴님의 매력을 어필해보시길 바랍니다. 지식,기술은 배우면됩니다. 무엇보다 중요한것은 "사람" "조직" 꼭 기어갛세요. 화이팅^^

@ssissi5428 2 года назад

또 떨어졌네요 다섯번 넘어가는 사람은 정말 뭘 고쳐야 하는건지... ㅜㅜ

@user-tw9xx7wd9r 2 года назад

음..힘들겠지만 냉정하게 다시한번 피드백을 꼭 받아보세요. 내가아닌 다른사람에게말이죠~~5번 면접에서 떨어질수도 있습니다. 단 중요한것은 왜?인가에 대한 스스로 분석과 앞으로의 방향이 중요해요. 취업지원센터나 아니면 본인이 신뢰할만한 분에게 꼭 피드백을 받아보세요. 그렇다면 조금이라도 방향성을 알수있지않을까싶네요! 힘냅시다!

@user-eo2md5uz7t 9 месяцев назад

😊.❤

@happy-eb9go 2 года назад

3일뒤 임원면접인데 이 영상을 볼수가 있따니 ...다행이네요

@user-dr6ud7fn7s Год назад

현대자동차 회사 지원서 넣고 기달리고 있습니다 징물 대한 그리고 어떻게 표현 할지 궁굼합니다 주로 어떤 질문 할지 궁굼하네요 화상면접 본다고했다가 대면 면접 과 인성 대해 질문 한다고 하는데 시험 본다고 하네요 시험 잘 볼수 있지만 질문과 인성질문이 어떤식 꼬리를 물고 개속 반복해서 말할거 같은데요 제가 그부분 잘 이해 못하는부분 많아서 흰트점 알려주시면 안될까요 이런 경험 부족해서요

@user-tw9xx7wd9r Год назад

안녕하세요. 질문에 대한 내용은 너무 포괄적이랍니다^^ 대부분의 회사가 지원자를 뽑는 기준은 우리회사, 산업, 직무에 관심을 보이는 지원자를 선발하는데 집중할 수 밖에 없답니다. 질문과 인성질문의 꼬리질문을 생각하다보면 면접에서 끌려가게되는경우가 많답니다. 즉 1분자기소개부터 미소님이 주도적으로 끌고가는 전략으로 나가셔야해요. 면접관에게 끌려가느냐 vs 끌고가느냐는 내가 초반에 어떻게 답변을 하느냐에 따라 많이 달라진다는점 꼭 기억하시구요! 원하는 답변은 아니겠지만 결국 면접의 본질은 이 내용에서 크게 벗어나지 않기에 지금 시점에 미소님이 끌려다니는게 독이 될것같아 코멘트를 남깁니다! 화이팅하세요!

@user-dr6ud7fn7s Год назад

@@user-tw9xx7wd9r 감사합니다

@waaa1.2 11 месяцев назад

2:00

@0324SHCJ Год назад

4:10

@user-fu2ec1rq8p 3 месяца назад

임원면접 가기전 2가지(합격각) 며칠안남았다면 이대로만해봐~ 중요한 핵심질문(1분 자기소개, 지원동기, 입사후 포부) 이외에 모든 물음에 내가 스크립트를 작성하는 것은 비효율적, 성과 어필X, '너 현업에 들어오면 그렇게 못한다니깐', 차라리 그 과정에서 뭘 배우고, 뭘 느꼈는지를 얘기해줘, 그럼 그것들을 우리가 평가하기 훨씬 더 좋을 것 같애, 1. 경험 정리, 뭘 배우고, 뭘 느꼈는지에 대한 2. 조직 안에서 너 스스로를 표현하라(조직 안의 나를 표현하는 연습), ex. 조직적으로 내가 얼마나 co-work을 잘하는 인재인지, 희생하고 남들을 위해 배려했던 경험, 나의 개인적 역량만 너무 어필하다보니깐, 조직적인 부분을 놓치는 부분이 굉장히 많다,

@user-oi3yx3xl8m 11 месяцев назад

임원 면접을 앞두고 있는 사람 입니다. 사례의 경험과 배운점을 바탕으로 답변을 구성하려고 하니 답변이 너무 길어지는데 이런 부분은 어떻게 해야할까요? 좀 길더라도 괜찮을까요?

@user-tw9xx7wd9r 11 месяцев назад

이렇게 생각해보세요!! 면접에 답이 없다고!! 이 생각만 바꿔도 시브님은 면접장에서 좋은 결과를 가져올겁니다! 만약 정말 내가 생각했을때, 중요한 이야이고 면접관분들도 그 이야기가 궁금한 상황이라면? 당연히 보통보다 길게해도 집중되고, 잘 들어주시겠죠? 하지만, 의도와 방향이 다르고, 그냥 내 이야기만 전달하는데 급급하다면? 그건 평균적인 분량이더라도 매력적이지 않고? 들리지도 않을거랍니다. 즉, 중요한것은 길이가 아닙니다.(엄청난 오차범위를 제외한) 그것보다 본질에 집중하세요. 그게 훨씬 좋답니다^^

@user-oi3yx3xl8m 11 месяцев назад

@@user-tw9xx7wd9r 감사합니다 유동적으로 해보겠습니다