Las indemnizaciones laborales en México. 

Por dios, es la perfección manifestada en una maestra de derecho laboral.😍

He estado muy ocupado, hasta ahorita vi su maravilloso video, siempre bella la lic kelly

Excelente explicación Lic., muchas gracias.

Super, Excelente clase y conocimiento así las empresas no abusan de su poder

Gracias por compartir sus conocimientos. Ojalá más adelante nos pueda compartir un vídeo de el procedimiento de un laudo .

GRACIAS!!!!!

Gran labor la suya licenciada, se agradece su esfuerzo y dedicación.👍

Justo hoy voy a una conciliación y creame que su video me ayudo a entender muchas cosas y conocer más mis derechos como trabajadora.. Excelentes Videos... Mucho éxito en todo!

Gracias por la explicación breve y concisa. Saludos y Abrazos Lic. Kelly

Gracias lic, muy interesante.

Gracias por compartir experiencia.

Muy explicado el video, como todos los de la maestra Kelly. Saludos.

Muy buenas explicaciones, le felicito Dios le bendiga

Muy buen video lic hermosa

Muy explícito gracias!!

excelente explicación mucho éxito, gracias por compartir sus extraordinarios conocimientos!!!

Muchísimas gracias por el video! Muy útil e informativo

Eres excelente explicando!

excelente video! me ayudo muchísimo ✨💕💕

¡Gracias por la información!

Gracias por tus enseñanzas

minuto 02:00 comienza

1:57 indemnizaciones 10:38 termina indemnización

Cada vez más hermosa mi maestra 😍🌹

Licenciada muchísimas gracias, con usted la materia laboral se me hace mucho más digerible, realmente agradezco profundamente sus aportaciones. Usted cree que en algún vídeo vamos pueda explicar con mayor detalle los paraprocesales? Mil gracias.!! Mucho éxito

Muy buena explicación

Sale un laudo definitivo, ahora la indemnización por riesgo laboral y todo lo demas causan intereses hasta el dia en que la empresa pague???

Excelente vídeo!! En el caso de despido por cierre de sucursal aplicaría indemnización? Y cuál sería? Espero pueda ayudarme. Gracias!!

Es que instrumentamos una demanda desde hace 29 años y ya ganamos el caso, está en proceso de ejecución, pero no quieren pagar salarios caídos, yo soy en trabajador

Lic. Duda. Hablando de reinstalación. Usted expone que en caso de la negativa de la empresa lo que le corresponde al trabajador. ¿Que pasa si hay una aceptación para reinstalar al empleado? ¿A qué tiene derecho?. O si fuera tan amable de decirme si hay algún vídeo en dónde profundice más en el tema reinstalación. Muchas gracias por su contenido. La felicito.

Excelente video, eres muy buena. Disculpa me quede con la duda si en el caso de que el trabajador rescinde su contrato se le paga prima de antigüedad?

Una pregunta... La nueva plataforma que tiene usted es independiente a iurebook? O es lo mismo y en cualquiera de las dos se puede ingresar y/o pertenecer. Gracias

Vine a aprender derecho laboral, y me terminé enamorando 😪

Hola lic, una duda tengo derecho a una indemnización en caso de despido injustificado por exigir que me otorgarán seguro social ya que me obligaban a realizar funciones que no me correspondían y ponían en riesgo mi integridad

En laudo se cobra undeminisacion constitucional y se agrega 2 x% mensual llevo 14 años juicio

Ojalá m apoyen con un comentario lo más acorde a este proceso.. Gracias!

licenciada buenas tardes, en el caso del articulo 439 de la Ley Federal del Trabajo, menciona que aparte de la indemnización que cita tal articulo, también debe pagarse al trabajador las prestaciones que indica el articulo 50, pero ¿no se estaría pagando al trabajador doble indemnización? ya el 439 establece la indemnización que les corresponde, desde luego mas prestaciones devengadas, pero es una duda, saludos y gracias por su respuesta

Kelly, tratándose de Indemnización por Pensión por Invalidez ST4 (imss), también me aplica el artículo 491 LFT? Mil gracias

Disculpe lic. Ma indemnizacion por ipp es aparte o es el mismo pago? Saludos

Si el trabajador muere a causa de un a salto pero cuando iba de regreso a su hogar, entonces ¿ya no es considerado riesgo de trabajo?

Hola srita. Yo tube un accidente de trabajo y perdi vista total de un ojo y del sentido del olfato. El imss solo me incapacito por ( ITP ) Incapacidad total permante con valoracion al 100%. Por que no me indemnizaron y solo me pensionaron?. Agradesco su atencion. Saludos.

Que tal! Tengo una duda, que pasa si la empresa me quiere o me va "descansar" por tiempo indefinido, me toca indemnización? Y también si dicen que me van a reincorporar por un plazo de tiempo aún así me toca indemnización por el tiempo que voy estar desempleado? Buen día gracias

Perdon por insistir donde puedo ver la fotografía del diagrama en la pizarra ?

Buenas tardes, Licenciada cuando es un accidente en materia incapacidad temporal por riesgo de trabajo se entiende que son 52 semanas donde el patron pagara al 100% ARTICULO 491 PERO CUANDO ES INCAPACIDAD PERMANENTE PACIAL O TOTAL Y EL TRABAJADOR QUEDE IMPOSIBILITADO PARA TRABAJAR EL PATRON QUE INDEMNIZACION DEBE DE DAR APARTE DE LA PENSION DEL IMSS?

Una pregunta Lic. a inicios de año un molino de pasta me agarró la mano , mi secuelas fueron que el 4to metacarpio no pego además de que se unió el metacarpio con el dedo anular así como la deformidad de mi mano izquierda . No tengo seguro sigo trabajando dónde mismo se hicieron cargo de los gastos médicos y de mi incapacidad . Cuánto les debería de pedir a mis patrones de indemnización?

Al dar de baja por difuncion en el idse, solo tengo que dar de baja y ya o tengo que hacer algo mas con el imss?

Buenas noches disculpe. Quisiera poder hacer una consulta. Hace unos meses., Finales de octubre para ser precisos. Sufrí un accidente dentro del trabajo. Entre las vueltas para que me atendieran por fractura de tobillo. Me enteré que la empresa no me tenía dado de alta en el imss por lo que como se me afilio después del accidente. No me valieron el riesgo de trabajo. Desde esa fecha tengo incapacidad pero el imss no me valió la incapacidad por lo que la empresa me está pagando proporcional a lo que ganaba. Ahora que el traumatólogo me dió de alta para que en una semana supuestamente me presenté a laborar. Me surgió la duda de que aunque quede del pie lastimado, cojo y con entumecimiento del mismo así como ardor e hinchazón del pie. a lo que me dijo el médico que eso eran secuelas y que me quedarían de por vida, ya que me tuvieron que operar. No creo poder continuar con mi trabajo ya que mi trabajo es como ayudante de construcción en maquinaria pesada. Por lo que trabajo en lugares rocosos poco estables. Por lo que no se si la empresa me tendría que dar alguna indemnización por el accidente que tuve ya que aparte que no estaba asegurado, nunca me dió el equipo necesario para prevenir accidentes. Ojalá pudiera contestar mi duda

Hola que puedo hacer soy vijilante y trabajo 24x24 y no me pagan horas extras ni prima dominical no tengo día de descanso Trabajo 96 horas y 72 por semana mi contrato dise 6 días por semana y 8 horas diarias pago de tiempo y prima dominical que ago para cobrar todo lo que me deben

Lic.kelly donde puedo encontrar las jurisprudencias relativas a salarios caídos, de la que usted hace mención en su exposición del cálculo de salarios caídos en un proceso de ejecución? ejecuci

Al tener una negativa de reinstalacion los salarios vencidos solo son de un año? O hasta que se de un laudo, Saludos

La indemnización 3 meses de salario más finiquito aplica si tengo contrato por obra determinada, tengo 9 meses trabajando por obra determinada si tengo derecho a indemnización más finiquito? Por ayuda muchas gracias

Buenas noches ! Disculpe, no me queda claro lo del pago de indemnización por muerte con riesgo de trabajo . Para los afiliados al IMSS . Mi esposo murió por riesgo de trabajo, nos dieron la resolución de pensión, como muerte por riesgo . Entonces ya no tendrá derecho a indemnización ? Solo la pensión ?

Presento una lesión en mi pulmón debido a que por 3 años estuve laborando bajo aire acondicionado como puedo proceder?

Hola Licenciada yo fui calificado como una incapacidad permanente total y ya me dieron la pensión la pregunta es también me dan indemnización?

Señorita soy de chile octaba reguion bio bio de coronel resulta que mi jefe no me queria hacer contrantro luego me lo hace y me dice que debo ir a presentar mi carta de renuncia a puesto interno y no me pago para tener bono de solidaridad que puedo hacer

Buenas tardes disculpe por la molestia yo tuve un asidete en mi trabajo perdí una mano me pusieron pérdida total no sé cuánto es lo que me toke de pesion estoy rejitrado con 214 pesos no sé si me puede ayudar y es la pesion y si aparte me tienen que pagar mi mano

Buenas tardes Lic. Espero se encuentre bien solo para comentarle que en los casos que las empresas cambian de razón social o de nombre los trabajadores siguen con sus derechos laborales como por ejemplo la antigüedad y el contrato laboral que firmaron al principio le agradecería su opinión y cualquier cosa estoy para servirle a qui en guadalajara

No sé si llego mi comentario,me gustaría comentar mi caso, y que hacer al respecto o como obtengo asesoría legal con ustedes, o consultar más directamente

HOLA Lic. como se calcula la indemnización al trabajador cuando muere el trabajador

En los casos de recision por pension por invalidez cuales son las indemizaciones

hola, si mi contrato es temporal y llevo solo 8 meses tengo derecho a indemnización si me despiden?

licenciada cuál es el procedimiento si hubo un accidente de trabajo y quedo su mano incapacitada pero ya quieren reinstalar a la persona en su trabajo, gracias es de gran ayuda sus videos

Me interesa en lo personal, todo lo laboral relacionado al apartado B del artículo 123 Constituciónal, desde la demanda y derechos que les son negados o violados como trabajadores del estado

Preciosa♥️

Llevo desde julio 21 esperando se cumpla la aplicación del laudo por IncTotal Permanente que q el tribunal decidio a mi favor. . contra ISSSTE por un riesgo d trabajo. En sep se amparo el Instituto y estamos todavía sin respuesta. . No tengo sueldo desde abril del 21..q procederá entones?

Nesesito un representante legal gracias

Diculpa que pasa cuando en una demanda laboral que puse me pusieron en conciliacion y arbitraje otro numero de credencial..apenas me di cuenta que no me dieron ni la 5ta parte de lo proporcional?

Y qué pasa entonces, si por ejemplo, un negocio de comida tiene a sus trabajadores fuera del marco de la ley y sin seguro, y no hay manera de demostrar vía documento o recibo de que se les paga N cantidad y que los empleados llevan años laborando ahí ?

Hola donde te puedo localizar para aclarar unas dudas que tengo

Lic. Yo tengo una cita en conciliación el 6 de mayo. Y yo estoy escuchando su publicación, dónde me dice lo que me corresponde. Pero yo consulte a 2 Lic. Y los 2 me dijeron que tanto como ellos como la persona de conciliación solo piden lo de 15 días. Que eso es para agilizar el trámite. Eso es cierto??? O es dependiendo del Estado de la República??? Yo soy de Celaya, Guanajuato.. Le agradecería mucho si me asesorará en estas preguntas, gracias.

Buenas tardes si a mí me despiden por enfermedad me tienen que dar indemnización constitucional

Hola buenas tardes, qué pasa si es un riesgo de trabajo, que causó la muerte. La viuda fue al imss y tramitó la pensión de viudez, sale la resolución favorable por R.t. Y a la par acude a la junta a demandar la designación de beneficiarios, sin llamar al imss como demandado.

premium.academiadederecholaboral.com/

Las prestaciones por ejemplo los vales de despensa se cobran por año o solo por el último mes?

Excelente video tengo una pregunta hasta cuanto tiempo debe pasar desde que me despiden gracias

17 de junio lic me corriieron del 2020 y el 18 de junio demandé y fue por despido injustificado tengo pruebas s correos fotos etc y en agosto 12 entro mi demanda. En conciliación x la pandemia y hoy en 2021 y el día 4 de agosto va hacer ya mi 3 audiencia que día empieza los salarios caídos el día que me corrieron. O el día que entra la demanda en consialiacion lleve trabando 5 años que trabaje en esa empresa lo bueno que solo un mes estuvo sin trabajo y entra a trabajar en otra empresa hasta la fecha de hoy sigo trabajando me puede decir que día empiesa los días caídos lic

yo necesito de tu asesoria

y si es por muerte de covid 19 se entiende que es por enfermedad de igual manera el patron no tiene obligacion de pagar?

Hola buenas tardes ustedes también pueden asesorarme?

Donde esta el apartado de comunidad

me despidueron despues de un accidente de trabsjo

Enfocándose al estudio

Buenos días Lic. Actualmente tengo un conflicto con la empresa en la que estoy laborando, ya que se me pide que cubra mi cabello usando la cofia fuera de la planta (solo debemos usarla dentro de planta) debido a que mi cabello le da mala imagen a la empresa por mi peinado (mi corte es tipo moicana, lo pinte de rubio pero nisiquiera esta largo mi cabello) se me amenazo que de no cubrir mi cabello desde la entrada a la empresa se me iba a reportar hasta llegar al despido, mi duda es la siguiente ¿puede la empresa obligarme a tener mi cabello de una forma en especifico o taparlo por tema de imagen? De no ser así, ¿que puedo hacer para defenderme de tal situación?

¿Puedo solicitar más dinero de lo que me van a pagar de mi despido si nunca estuve asegurado durante dos años laborados?

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